西方微观经济学第八章考题.pdfVIP

 问题 1  得 0 分，满分 1 分  3 2 设一厂商使用的可变要素为劳动 L ，其生产函数Q=-0.01L + L +36L ，其中Q 为每 日产量，L 为每日投入的劳动小时数。所有市场都是完全竞争的，单位产品的价格 为 10 美分，小时工资为 4.8 美元，那么厂商雇佣的劳动是（ ） 答案 所选答案： [未给定] 正确答案： C. 60   问题 2  得 0 分，满分 1 分  下列四国中，哪一个国家的分配最为公平？ 答案 所选答案： [未给定] 正确答案： 甲国的基尼系数为0.1   问题 3  得 0 分，满分 1 分  一般情况下，就单个劳动者而言，在工资率较低的阶段，劳动供给量随 工资率的上升而（ ） 答案 所选答案： [未给定] 正确答案： 上升；   问题 4  得 0 分，满分 1 分  某工人在工资率为每小时 5 美元的时候每周挣 200 美元，降为每小时 4 美元的时候每周挣 120 美元，由此可以断定 ( )。 答案 所选答案： [未给定] 正确答案： 替代效应起主要作用   问题 5  得 0 分，满分 1 分  降低工资会使个人的劳动时间（ ）。 答案 所选答案： [未给定] 正确答案： D. A 或 B   问题 6  得 0 分，满分 1 分  设有甲、乙两类工人，甲类工人要求的工资率为 250 美元/月，乙类工人 要求的工资率为 200 美元/月。某厂商因为某种条件的限制，必须雇佣所 有甲、乙两类的工人，并支付每个工人 300 美元/月的工资。由此可知， 甲、乙两类工人得到的月经济租金为（ ） 答案 所选答案： [未给定] 正确答案： 分别为 50 和 100 美元   问题 7  得 0 分，满分 1 分  某工人在工资率为每小时 2 元的时候每周挣 60 元，每小时 4 元的时候每 周挣 100 元，由此可以断定（ ）。 答案 所选答案： [未给定] 正确答案： 收入效应起主要作用  