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退休老干部座谈会 退休老干部 2019 年度工作计划 【-- 年度工作计划】 下面是的《退休老干部 2019 年度》，仅供大家查阅。 为做好新形势下的老干部工作，特制定如下工作计划。 一、积极抓好对退休干部的思想教育工作。 切实抓好建设局退休干部的学习教育管理。每次集中学习请老 干部参加，季度座谈讨论一次，具体活动内容可进行扑克、象棋、跳 棋、麻将等项活动，确保将新文件、新要求及时传达，并为其提供学 习资料 ( 报刊、杂志 ) 开展不定期走访，开展不定期的走访、谈心、交 流活动，及时了解掌握其思想状况。 二、认真落实好退休干部的政治待遇。 关心他们的生活，坚持一年两次向老干部通报工作情况，一些 文件、会议和重大事项要及时向离退休老干部传达。 本单位在作出重 大决策时， 应主动及时向离退休干部传达， 并及时通报决策的实施情 况，切实保证退休干部的民主权利得到实现， 协调好行政领导班子积 极开展走访慰问活动。 每季度走访 ( 电话联系 ) 一次，重大节庆日开展 慰问活动。 三、千方百计为退休干部排忧解难。 及时了解他们的困难和合理要求，认真处理老干部来访问题， 努力把矛盾化解在萌芽状态之中。 四、认真组织协调。 不断激发退休干部继续发挥余热的热情，鼓励他们深入群众中 宣传党的路线、 方针、政策，真正让退休老干部体味会到 “老有所乐， 老有所为”的乐趣。 五、按照局机关退休干部领导小组分工要求。 将有关老干部的学习、 活动等工作认真扎实地抓好， 抓出成效。 20** 年我镇老干部工作的指导思想是 : 高举邓小平理论伟大旗 帜，以“ __ ”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十八大精神，紧 紧围绕省、州、县委的统一部署，解放思想、与时俱进，务实创新、 转变作风，进一步加强老干部支部建设， 落实老干部的政治生活待遇， 发挥老干部在“五个文明” 建设中的作用，及时研究解决老干部工作 中出现的新情况、新问题，把落实老干部“两个待遇”作为工作切入 点，发挥“六个老有”所为，增强服务意识，加强基础，健全管理， 使老干部工作上新台阶。努力开创我镇老干部工作新局面。 一、与时俱进，不断加强和改正老干部思想政治工作 1 、认真抓好以学习十八大精神为重点的政治理论学习。 根据县 委和省、州委、县委老干部局的部署，结合实际，分层次组织老干部 学习党的十八大会精神， 开展党员先进性教育。 重点抓好离休干部的 政治理论学习和老干部学习日的学习工作。 2 、继续加强离休干部党支部建设。全面贯彻《关于加强党的执 政能力建设的决定》和《关于加强离退休干部党支部建设 __ 》，与 县老干部局共同研究着重抓好离退休干部党支部的建设和党员的管 理工作，充分发挥离退休干部党支部在开展思想政治工作、 组织老同 志学习政治理论、 过好组织生活等方面的作用。 拟在适当时候举办一 期全镇老干部比赛活动。 3 、继续探索老干部思想政治工作新方法。 坚持和完善向老干部 通报工作情况制度，组织老同志开展主题健康、 “寓教寓乐”的文化 活动，把思想政治工作与为老干部排忧解难、搞好服务结合起来。 4 、继续抓好节庆日与平时走访相结合制度。 以重大节庆日为主、 平时个别走访相结合方式，积极开展走访慰问活动