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健全完善基层党组织建设
领导责任有关制度
一、集体领导制度
1、凡属重大问题,包括贯彻执行上级指示的实施办法,
决定本局全局性问题,讨论推荐干部,党的自身建设中的重
大问题, 都要提交集体讨论, 任何个人都无权决定重大问题。
2 、凡属党委、支部集体做出的决定,每名成员都必须
坚决执行, 按照各自承担的工作任务, 大胆负责地解决问题,
在执行中确有困难的,须及时请求汇报。
3 、书记要帮助和支持其他成员做好工作,主动处理好
同其他成员的关系;每个成员要尊重和支持书记的工作,接
受书记的监督和指导。书记和成员要互相支持,互相谅解,
互相学习,共同维护一班人的团结。
4 、在讨论研究重大问题或做出决议时,必须坚持少数
服从多数, 个人服从组织的原则, 个人或少数人有不同意见,
允许保留,但在行动上必须执行多数人通过的决议。
二、加强自身建设制度
1、党委、党支部成员要自觉强化学习意识,努力学习
政治理论和业务知识,做到“四要” 。即政治上要敏锐,理
论上要清楚,信仰上要坚定,思想上要纯洁,不断增强决策
能力和决策水平。
2 、领导班子每半年召开一次民主生活会。生活会要围
绕主题认真开展批评与自我批评,侧重检查个人在思想、工
作、作风等方面存在的问题,查找班子在决策问题、工作思
路、廉政建设等方面的不足,班子成员之间要以诚相待,谈
心交心,达到统一思想,促进团结的目的,不断增强班子的
生机和活力。班子成员要自觉过好双重组织生活。
3 、要密切联系群众,了解群众疾苦,帮助群众解决实
际问题,牢固树立全心全意为人民服务的思想,当好人民的
公仆。自觉接受党员和群众的监督。
4 、要认真执行民主集中制原则,严格执行党委议事制
度,凡属重大问题,都坚持集体研究决定。
5、正确运用自己的职权,维护党、国家和人民的利益。
在坚持党的原则基础上,善于广泛地团结同志,包括团结同
自己有不同意见的同志一道工作。
6 、要以党的事业为重,以大局为重,牢固树立全局观
念,不利于班子团结的话不说,不利于班子团结的事不做,
自觉地在思想上形成共识,做自觉维护班子团结的楷模。
7 、要忠诚党的事业。有强烈的事业心和责任感,工作
尽职尽责,反对官僚主义,形式主义,工作求真务实。
8 、要严格要求自己,带头执行各项规章制度,要求党
员群众做到的, 班子成员首先做到, 充分发挥表率示范作用。
9 、加强队伍的教育管理,了解和掌握下属企业职工的
思想状况,关心其生活,帮助解决一些实际问题和困难,并
有针对性地做好思想政治工作。
10、班子成员要廉洁自律,把自己摆在组织之中,自觉
接受党的纪律约束。严格遵守党纪国法,不以权谋私。特别
是在评先树优、晋升工资、奖励提拔等方面要坚持原则、不
徇私情。正确对待个人利益和党的利益的关系,在思想上、
行动上同党中央保持一致。
三、党建工作例会制度
1、坚持每周两次理论学习制度,重点学习马列主义、
毛泽东思想、邓小平理论、 “三个代表”重要思想和科学发
展观论述,以及党的路线、方针、政策和党的基本知识。
2 、坚持每两个月上一次党课,由党委班子成员轮流或
邀请上级党组织领导讲课。
3 、利用党日活动,开展重温入党誓词、党员先进事迹
报告会等革命传统教育,提高党员的思想觉悟和党性意识。
4 、根据“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”
的原则,严格审查确定的重点培养对象。
5 、加强对预备党员的培养教育与考察工作,按期讨论
他们的发展或转正问题。
6 、定期召开组织委员工作例会,交流、沟通、协调解
决党建工作中存在的困难和问题。
四、党建工作目标责任制度
1、严格按照《党章》 、《中国共产党党和国家机关基层
组织工作条例》和上级党委的要求,认真开展党的工作,为
完成各项任务提供强有力
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