医院总会计师岗位分配职责.docVIP

医院总会计师岗位职责 【篇一：总会计师的岗位职责 (共 9 篇)】 篇一：总会计师岗位职责 总会计师岗位职责 一、岗位职责 1、编制和执行预算、财务收支计划、信贷计划，拟定资金筹措和使 用方案，开辟财源，有效地使用资金。 2、进行成本费用预测、计划、控制、预算、分析和考核，督促公司 有关部门降低消耗、节约费用，提高经济效益。 3、建立、健全经济核算制度，利用财务会计资料进行经济活动分析。 4、承办董事长和总经理交办的其他工作。 5、总会计师负责对公司财会机构的设置和会计人员的配备、会计专 业职务的设置和聘任提出方案；组织会计人员的业务培训和考核； 支持会计人员依法行使职权。 6、总会计师协助董事长和总经理对公司及分公司的生产经营、业务 发展以及基本建设投资等问题作出决策。 7、总会计师参与对公司创新成果和工资奖金等方案的制定；参与重 大经济协议的研究审查。 二、岗位权限 1、总会计师对违反国家财经纪律、法规、方针、政策、制度和有可 能在经济上造成损失、浪费的行为，有权制止或者纠正。制止或者 纠正无效时，提请单位主要领导处理。 单位主要行政领导人不同意 总会计师对前款行为的处理意见的， 总会计师应当依照《中华人民共和国会计法》第十九条的规定执行。 2、总会计师有权组织本单位各职能部门、直属基层组织的经济核算、 财务会计和成本管理方面的工作。 3、总会计师主管审批财务收支工作。除一般的收支工作可以由总会 计师授权的财务机构负责人或者其他指定人员审批外，重大的财务 收支，须经总会计师审批或者由总会计师报单位主要行政领导人批 准。 4、预算、财务收支计划，成本和费用计划、信贷计划、财务专题报 告、会计决算报表，须经总会计师签署。涉及财务收支的重大业务 计划、经济合同、经济协议等，在本单位内部须经总会计师会签。 5、会计人员的聘用、晋升、调动、奖惩，应当事先征求总会计师的 意见。财会机构负责人或者会计主管人员的人选，应当由总会计师 进行业务考核，依照有关规定审批。 篇二：总会计师工作职责职责 总会计师工作职责 一、 在总公司总经理的领导下，负责财务系统管理工作。 二、负责建立、健全财务管理模式和会计核算体系。 三、负责制定公司财务核算制度，内控制度。 四、负责公司年度计划编制及汇总工作。 五、负责成本费用控制，监督成本核算、压缩各项开支。 六、负责公司投资项目财务分析与监督工作。 七、负责公司的资金合理调配和资金使用审批。 八、负责公司会计人员的推荐、组织培训工作。 九、负责加强财务监督，督促财务人员严格执行各项财经法规，公 司管理制度。 十、负责对所属公司资金使用情况的检查、监督和管理。 十一、负 责各公司财务检查及年度各项计划指标进行情况的检查。 十二、负责做好纳税筹划工作。 十三、负责建立会计电算化，定期检查使用情况。 十四、负责向总 公司经营班子提交汇总财务报告。 十五、负责年度计划各项指标执 行情况的检查。 十六、完成总公司总经理安排的其他工作。 篇三：总会计师岗位职责 总会计师岗位职责 1. 在董事长和总经理领导下，总管公司会计、报表、项目工程成本 核算工作，严格遵守国家财经纪律和内部控制制度，确保公司资金 安全。 2. 负责建立支票领用登记簿和财务印章使用登记簿，保证资金的拨 付不出差错，并制定公司利润计划、资本投资、财务规划、费用开 支、预算和成本标准。 3. 制定财务管理政策及程序，协调公司与政府有关职能部门关系， 贯彻国家财经政策。办理公司贷款相关事宜，为公司生产经营提供 保障。 4. 建立健全公司内部核算管理、数据管理体系和财务管理的规章制 度，负责做好二级单位和项目资金结算工作，督促债权债务的结算 清理。 5. 组织公司相关部门开展经济活动分析，组织编制公司财务计划、 成本计划，努力降低成本、增收节支、提高效益。监督公司遵守国 家财经纪律以及董事会决议。 6. 负责对公司财会机构的设置和财务人员的配备与使用提出方案， 组织好财会人员的培训和考核，支持财会人员依法行使职责。 7. 按照《会计法》和有关财经法规、政策、制度的规定，负责领导 公司会计人员办理会计事项，进行会计核算，实行会计监督，正确 分配企业收益，协调好各方面的经济关系。 8. 组织领导公司财务管理、成本管理、核算管理等方面的工作，不 定期的检查工程项目成本核算，发现成本失控苗头，按公司相关规 定，上报公司领导并组织分析，及时采取补救措施。负责按时编制 上报工程项目财务报表，真实反映项目财务状况，为公司领导及部 门提供有关资料。 9. 编制和执行预算、财务的收支计划、信贷计划，拟定资金筹措和 使用方案，开辟财源，有效地使用资金。 10.负责成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核，督促公司 有关部门降低消耗，节约费用，提高经济效益。 11.建立健全项