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- 2020-08-29 发布于广东
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信息系统人员管理制度
第一章 总则
第一条 为规范公司信息系统安全人员管理 , 保障公司信息安全 ,
根 据公司相关规章制度汇编整理 , 制订本制度。
第二条 公司所有涉及信息系统安全人员 ( 简称信息安全人员 , 适
用本制度。
第二章 录用与入职
第三条 信息安全人员招聘、 录用一般流程参考 《人才引进与任
用管 理暂行办法》
第四条 对拟录用信息安全人员应进行详细的背景调查 , 对其经历
背 景确认无误后才可办理录用手续。
第五条 信息安全人员在签订《劳动合同》同时应签订《劳动合同
补 充协议》约定纪律、保密及其他方面条款。
第六条 对信息安全人员进行入职培训时 , 应加强信息安全规章制
度 的教育培训 , 将制度掌握及执行情况纳入试用期考核。
第三章 信息安全规范
第七条 公司信息安全管理应严格遵照 《信息安全管理责任制度》
及 《公司保密制度》执行。
第八条 未经公司同意 , 信息安全人员不得复制公司资料 , 不得将
公 司机密资料向公众展示、 发行 , 不得向第三方出售公司机密资料
或产 品。
版面已排好,下载后可直接使用
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第九条 信息安全人员接受外部邀请进行演讲、 交流或授课 , 应事
先 征得公司批准 , 并就可能涉及的有关公司业务的重要内容征求领导
意 见。
第十条 信息安全人员不得利用职务之便 , 以盗窃、 欺诈、胁迫等
不 正当手段窃取公司的技术秘密或商业秘密、人事秘密、财务 ( 税秘
密。未经公司许可 , 不得擅自允许第三方使用公司的技术成果。 第十
一条 信息安全人员应对各种工作密码保密 , 不对外提供和泄 露。严禁
盗用他人密码。
第十二条 信息安全人员在传阅文件时不得擅自扩大传阅范围 , 不
得 与无关人员或在公共场所谈论 , 不得擅自翻印、复制、抄袭或在公
开 发表的文章中引用。
第十三条 需销毁的文件资料由综合办公室统一集中处理。
第十四条 从事核心技术岗位的员工 , 如中途离开公司 , 自离开之
日 起两年之内 , 不得从事与本行业及本岗位相关的活动。
第十五条 信息安全人员在公司工作中接触到公司的技术秘密、 关
键 技术及其他机密信息的 , 在离职后不得向第三方泄漏其所熟知有
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