教务科工作岗位职责.pdf

教务科工作岗位职责 一、教务科工作岗位职责 教务科是在校长领导下，在分管领导和学校教学委员会的指导下，负责全 校教学工作的主管职能部门。其主要工作职责如下： 1、策划成立教学委员会，并定期开展教学研究工作。 2 、拟定学校教学工作计划，制订教学方面有关规章制度，会同有关部门研 究并提出学校教育事业的发展规划、专业设置及调整意见，制订年度招生计划。 3 、负责制定和组织实施教学管理方面的规章制度。 4 、负责组织和指导各学部制订专业人才培养方案，组织编写教学大纲、课 程简介及相关的教学文件。 5 、负责日常教学运行的调度，完成排课、调课、停课及教室的安排、调配 等管理工作，负责核算教师的教学工作量等工作。 6 、负责拟定考试的有关规定、通知，组织全校学生课程考试工作和上级有 关部门组织安排的考试工作。 7 、负责学生的学籍管理、成绩管理工作，办理各种学籍异动事宜，审核、 办理学籍、成绩证明等。 8 、负责毕业生毕业资格审查和毕业证书的办理发放工作。 9 、负责制定和完善有关教学环节的质量标准，构建教学质量评价和监控体 系，开展全校教学质量检查和评估工作。 1 10、组织全校性教学检查工作，组织各学部定期检查教学大纲、讲稿、教 案、教学文件及作业、考试等工作的完成情况。 11、参加日常教学秩序检查，进行教学事故的认定及处理工作。 12、负责制订教材建设规划，负责预订、审核、采购和供应全校师生使用 的各种教材、讲义。 13、负责组织全校教学改革、专业建设、师资队伍建设、课程建设、教材 建设及课件建设等项目立项及管理工作。 14、组织教学研究成果和各类教学奖励评审，协调学校科室和学部之间的 关系，协调好上级主管部门的关系。 15、协助学部结合专业兴办产业的各项工作。 16、完成学校领导交办的其它工作。 二、教务科科长岗位职责 1、负责教务科全面工作，负责各学部的教学管理及图书馆、实验室的建设 工作。 2 、策划成立教学委员会，并定期开展教学研究工作。 3 、拟定学校教学工作计划，制订教学方面有关规章制度，会同有关部门研 究并提出学校教育事业的发展规划、专业设置及调整意见，制订年度招生计划。 4 、负责制定和组织实施教学管理方面的规章制度。 5 、负责组织和指导各部制订专业人才培养方案，组织编写教学大纲、课程 简介及相关的教学文件。 2 6 、负责制定和完善有关教学环节的质量标准，构建教学质量评价和监控体 系，开展全校教学质量检查和评估工作。 7 、组织全校性教学检查工作， 组织各学部定期检查教学大纲、 讲稿、教案、 教学文件及作业、考试等工作的完成情况。 8 、负责组织全校教学改革、专业建设、师资队伍建设、课程建设、教材建 设及课件建设等项目立项及管理工作。 9 、组织教学研究成果和各类教学奖励评审，协调学校科室和学部之间的关 系，协调好上级主管部门的关系。 10、协助学部结合专业兴办产业的各项工作。 11、拟定师资队伍建设方案，专业建设规划，教学改革实施方案；抓好教 师及管辖人员的考核管理。 12、负责教师工作量的初审，并报校领导审批。 13、负责召集科室人员及学部例会，做好工作点评及工作安排。 14、负责各科室之间的协调工作。 15、负责上级相关部门的协调工作。 16、完成校领导交给的其它工作任务。 三、教务科副科长岗位职责 1、协助科长抓好教务科全面工作，重点抓好理论教学常规管理、考试、考 务、考核工作。 2 、负责各类评审、申报及检查资料的整理、迎检和上报工作。 3 3 、负责试题库的建设，考试出题要求的制定，经科长审定后发给各任课教 师。负责教师所出试题的收集、检查、登记、制卷、保管、保密等。 4 、负责公布各班考试、考查科目，安排期中、期末考试及补考工作。 5