信息时代如何打造优秀企业文化？教学提纲.docVIP

信息时代如何打造优秀企业文化？ 当今,随着信息技术的迅猛发展，全球已经进入移动互联网时代，市场竞争的加剧，使得企业文化建设逐渐成为现代企业的核心竞争力。 企业的生存和发展靠什么？正所谓“下等企业靠亲友义气、中等企业靠制度、上等企业靠文化”。因此，企业文化是一个企业的灵魂，是企业综合实力的反映，要想把企业做大做强，实现企业的跨越式发展，就必须树立“用文化管企业”、“以文化兴企业”的理念。随着信息时代的到来，传统的企业文化建设模式已不能满足现代企业发展的需要，因此，中小企业要建立一套科学合理的企业文化系统建设、实施方案及工具体系，以适应新形式下企业文化的建设需求。 一、企业文化系统设计 （一）制定战略规划 企业发展战略是企业发展计划的路线和原则、灵魂与纲领。任何企业在做企业文化设计时，首先要做好企业的战略规划，企业的战略规划包含发展规划、使命和愿景、组织架构、行业定位等。 发展规划：企业未来5~10年发展规划前景和发展方向、企业规模等，可以分阶段设置，比如什么时候达到多大规模，什么时候实现怎样的行业地位等。 使命和愿景：即企业担当的社会责任和希望达到的状态，并进行解释与阐述； 组织架构：如部门布局、建立分公司等，与发展规划相适应。 行业定位：行业标签建立，体现专业的专注。 核心价值观：全体员工必须信奉的信条，可以是一两条或是系列观点，但一定要简洁，朗朗上口，便于员工记忆，可具体到