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放射科员工工作职责 一、 主任职责 在院长领导下，实行科主任负责制。全面负责放射科 （普通放射、CT、MRI、介入放射）的医疗、教学、 科研、预防以及行政管理工作。 负责制定本科各项工作计划，组织实施，经常督促检查，不断改进提高，按期总结汇报。 根据本科各室工作任务、医技人员技术水平、医疗设备情况进行分工和管理，保证对患者进行及时诊 断和治疗。 组织本科人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，定期检查安全措施、消毒隔离、设备保养、防 护保健等工作的执行情况，严防差错事故的发生。 了解全科人员思想动态，搞好业务培训和技术考核，督促做好各项工作记录与统计，重视医学资料积 累与管理，完善考勤、考核制度，为全科工作人员职称晋升、奖惩提供依据。 定期参加岗点工作和读片会，审发重要诊断报告，亲自参加影像科（放射、超声、核医学）专业之间 诊疗讨论会及院内科室间会诊和疑难病例的诊断治疗。 根据放射诊断的全面质量管理 （QA ）和质量控 制（QC）的要求，定期检查各医疗岗点的投照质量，报告书写质量及治疗水平。 参加公司召开的工作会议，主持科务会议，加强与有关科室及职能处室的联系，参加影像与手术、病 理证实的病例讨论会，征求意见，改进工作，以期提高全科业务水平。 组织全科人员学习和引进、运用国内外先进医学技术，组织高、中级医技人员开展科学研究。负责审 定科研项目设计，保证组织落实并重视进度和总结工作。负责审定科研成果及新技术上报有关职能处 室。 督促全科人员参加卫生防疫部门组织的定期体格检查，了解他们的健康情况，便于合理分配工作，确 定本科人员工作换班、值班和休假。 负责与科内高级医技人员商讨拟定全科医技人员的继续教育及培训计划。 重视教学和专业培训工作，重视并参与各类医学生的影像教学及研究生指导工作，根据对进修、实习 人员的培训要求，组织全科医技教学力量，制定教学大纲和进度计划，参加教学工作，收集意见和建 议，总结经验，增强培训效果。 二、 主治医师职责 在科主任领导下，负责完成本科一定范围内医疗、教学、科研任务。同时协助科主任做好科内各项具 体业务和日常行政管理工作。 协助督促检查科内各项规章制度、技术操作规程和 X线防护保健条例的执行情况，提高医疗质量，严 防差错事故。 参加各医疗岗点诊疗工作，参加院内外会诊和病例讨论。 主持读片会，书写和签审下级医师诊疗报告，负责指导下级医师及进修医师写好诊断报告。有责任协 助住院医师解决工作中的难题，如不能解决时，应及时请示上级医师或科主任。 熟练掌握放射专业各类诊疗技术，了解超声、核医学两专业的诊断知识和适用范围。 努力完成上级医师所布置的教学任务，负责做好进修、实习医师的培训和日常管理工作。 学习国内外先进医学技术，参加科内重要科研项目，做好重要医学资料的积累和保管。 三、 医师职责 在科主任领导和上级医师的指示下进行工作。 参加各医疗岗点检查和诊疗工作，按时完成任务。如遇有困难，应及时请示上级医师。 随同上级医师参加会诊、临床病例讨论和专业学术活动。 经科主任批准，担负一定的科研和教学任务。协助升级医师做好进修、实行医师的培训工作。 熟知科内各医疗岗点医疗设备的性能，并能独立使用。严格遵守技术操作规程，掌握常规投照位置技 术，正确处理胶片显影程序，做好防护工作，严防差错事故。