关于农村剩余劳动力转移情况的调查.pdf

关于农村剩余劳动力转移情况的调查 实习地点： 实习内容： 参加人员： 一、农村剩余劳动力转移中存在的问题 　　在对农村剩余劳动力转移问题调查时笔者发现，一方面农村有大批的剩余劳动力需要转移出去，另 一方面却出现了“转移难”的现象。主要原因表现在以下两个方面： 　 （一）农民自身因素导致“转移难”。 一些农民知道靠有限的土地挣不了几个钱，也懂得出去闯荡才能走上富裕路。但受主客观因素的影 响，使多数农民不愿转移，不敢转移。集中表现为“五怕”：一怕变化。“两亩地一头牛，孩子老婆热炕 头”的思想仍然存在；二怕欺负。由于农村教育、文化、技术、信息落后，使一些农民自卑心理严重， 怕跑出来找不到活干，怕干了活又要不来钱，怕外出打工受欺负；三怕风险。多数人文化少、素质低， 没有一技之长，不适应城市产业多样化、技术装备现代化对劳动力的需求，加大了农民进城就业风险； 四怕碰壁。一些农民与外界接触少，缺乏沟通，信息量小，想出去打工不知该干什么，想学技术，不知 要到哪里去学；五怕限制。就业管道不畅，怕权益得不到保障。 　　 (二) 社会环境导致了 “转移难”。 一是少数地方政府重视程度不够。农村劳动力的过剩现象，实际上是农民的隐性失业现象。目前， 政府对城市下岗职工再就业的重视程度远远高于农民的转移就业，国家出台了一