XXXX年中国人力资源政策盘点.pdf

2011年中国人力资源政策盘点 2011年12月刊 聚焦 对于中国的人力资源领域而言 ，2011年是具有历史意义的一年。2011年 ，我国的人力资源领域不断地走 向法律调整 ，诸多民众关注的问题 ，在今年以法律的形式得到了诠释。这一年 ，我国制定了 《中华人民共 和国国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》 ；发布了中国人力资源服务行业首个国家标准 ；修订了 《中华人民共和国个人所得税法》；2011年7月1 日我国第一部社保领域的综合性大法《中华人民共和国 社会保险法》开始施行 ，确立了广覆盖的社会保险体系 ，以法律形式更好地保障了参保人的权益…… 十二五规划之人才强国战略 2011年3月16 日，《中华人民共和国国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》正式颁布。纲要提出， 全面落实国家中长期科技、教育、人才规划纲要 ，大力提高科技创新能力 ，加快教育改革发展 ，发挥人才 资源优势 ，推进创新型国家建设。  增强科技创新能力 推进重大科学技术突破、加快建立以企业为主体的技术创新体系、加强科技基 础设施建设、强化科技创新支持政策。  加快教育改革发展 统筹发展各级各类教育、大力促进教育公平、全面实施素质教育、深化教育体 制改革。  实施就业优先战略 实施更加积极的就业政策、加强公共就业服