201X年度风险管理培训教育计划.docVIP

PAGE PAGE 1 201X年度风险管理培训教育计划 为强化公司风险管理，使公司健康有序的发展，现制定本公司201X年度风险管理培训教育计划： 一、指导思想 组织全体员工学习并掌握公司的工艺流程和操作方法，让所有进入作业场所的人员明确风险源、控制风险源和隐患治理整改，真正让公司进入安全生产操作的轨道。 二、培训目的 通过风险管理的培训教育，进一步使全体员工切实提高安全生产意识，牢固树立“安全第一、科学预防、综合治理”的理念，熟悉了解风险评价的方法和风险辨识的知识。使大家运用到实际中去，杜绝各类安全事故的发生。 三、培训对象 全体干部、员工。 四、培训内容 1、江苏省安监局关于江苏省危险化学品企业安全生产标准化评审标准（试行）的通知及相关文件。 2、工作危险、有害因素分析（JHA）、安全检查表法（SCL）。 五、培训教育的方法 面授、实地学习。 六、实施措施 1、各部门认真抓好此项工作，并结合各个部门实际情况，紧密地与公司实际情况相结合。 2、建立培训、考核与实际使用相结合的制度，对未按要求培训的员工与考核不合格的员工重新培训、重新考核。 七、教育计划表 时间 培训教育内容 执行人 201X.04 组织员工学习风险管理常识的有关内容 201X.05 学习风险管理操作的方法工作危害分析（JHA） 201X.05 学习风险控制的“可行性、安全性” 201X.06 如何做好隐患治理 201X.06 建立隐患治理的台账 201X.07 如何做好风险评价 201X.07 新作业人员的培训教育 201X.08 工艺安全 201X.08 储运安全 201X.09 检查检修 201X.10 供应商预审、运用 201X.11 检查风险工作的记录及档案 201X.12 风险管理工作总结