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光翔电子发展(深圳)有限公司 文 件 名 称 文 件 编 号 版 本 A 工作内容说明书 生 效 日 期 2001年8月1日 页 次 1/11 单 位：品证部 职务名称：副理 职 等 项次 工 作 内 容 周 期 依据：窗体 1. 程序文件、作业标准 1.1 品质保证体系规划及品保相关程序的制定与执行督导 日 1.2 检验标准及规范的确定及各项检验的确认 日 1.3 QC工程表的确定与实施确认 日 2. 计划、进度、绩效 2.1 生产指示单、PCB基本资料的确认 日 2.2 样品计划、出货通知单的执行确认 日 3. 品质管制 3.1 进料管制 3.1.1 供货商评估参与 月 评估基准表 3.1.2 样板审核报告的确认 月 样板审核报告 3.1.3 进料检验及异常反馈的确认 日 IQC检验报告 3.1.4 供货商月度品质考核确认 月 供货商考核表 3.2 制程管制 3.2.1 制程巡检确认的执行督导 日 3.2.2 制程异常的确认、处理方式、原因分析与改善对策的审查确认 日 品质异常处理单 3.2.3 制程直通率、漏检率的确认与异常分析 日 机种直通率 3.3 成品管制 IPQC漏检率 3.3.1 成品入库前的抽验确认 日 成品抽验记录表 3.3.2 出货抽验的确认 日 出货检验报告 3.3.3 信赖性试验异常确认 不定时 3.3.4 客诉原因调查，对策研讨确认与回馈 不定时 抱怨率 3.3.5 成品不良限度确认 不定时 职务条件要求： 1. 文化程度 大专或高中有三年管理经验外资企业从业三年以上 2. 经验.专长 熟悉ISO运作，品管手法，相关PCB生产管理经验，文笔佳 3. 培 训 受过ISO培训，日常管理培训，课长级职务培训 4. 能力要求 组织力强，有管理头脑，工作谨慎，责任心强 5. 个性特征 五官端正，有个性、气质，富创意 核 准 审 查 提 案 李声红 光翔电子发展(深圳)有限公司 文 件 名 称 文 件 编 号 版 本 A 工作内容说明书 生 效 日 期 2001年8月1日 页 次 2/11 单 位：品证课 职务名称：副理 职 等 项次 工 作 内 容 周 期 依据：窗体 3.4 月终品质总结报告及品质会议的召开 月 品质月总结 3.5 重大品质异常的上报处理及预防措施的提出 不定时 4. 仪器工用具管理 4.1 量测仪器年度校验计划的确认 年 年度校验计划表 4.2 常用仪器使用情况的确认 周 4.3 常用工用具的申请及报废确认 日 4.4 量测仪器的保管确认 月 5. 人员培训、调度与管理 5.1 品质教育训练之规划与实施督导 月 5.2 新进人员培训需求的制定，实施与能力签定确认 日 培训需求计划表 5.3 在职人员培训需求闭制定，实施与能力签定确认 日 培训需求计划表 5.4 加班调班与人力协调 月 5.5 月度人事考核与异动申请 月 人事考核表 6. 环境（安全管理） 6.1 5S内容与基本要求的传达、落实 日 6.2 5S责任区的检查确认 日 6.3 危险品检测、试验、安全性确认 日 7. 样品与工程变更 7.1 工程资料图稿设计输出之审查确认 日 EQC检验记录表 7.2 样品制作确认的复核 日 7.3 样品检验确认，报告书审查 日 7.4 参与工程变更确审查及贯彻落实 日 工程变更单 职务条件要求： 1. 文化程度 大专或高中有三年管理经验外资企业从业三年以上 2. 经验.专长 熟悉ISO运作，品管手法，相关PCB生产管理经验，文笔佳 3. 培 训 受过ISO培训，日常管理培训，课长级职务培训 4. 能力要求 组织力强，有管理头脑，工作谨慎，责任心强 5. 个性特征 五官端正，有个性、气质，富创意 核 准 审 查 提 案 李声红 光翔电子发展(深圳)有限公司 文 件 名 称 文 件 编 号 版 本 A 工作内容说明书 生 效 日 期 2001年8月1日 页 次 3/11 单 位：品证部 职务名称：副理 职 等 项次 工 作 内 容 周 期 依据：窗体 8 提案改善 8.1 异常改善案的提出，对策拟定的执行 月 8.2 提案改善的效果确认，问题检讨分析 月 8.3 成果分享与标准化制定 月 9. 其它 9.1 内外部稽核主导【内审外审（客户认证公司）U