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- 2020-10-01 发布于浙江
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培训导师:顾樾
;国际教育联盟培训专家组成员暨新加坡HR大学客座教授;上师大HR研究所研究员、上海浦东经理学院培训室主任;中华培训网专家;法国JB国际商业集团首任培训师
顾先生拥有20年企业管理与10年培训专业经验,在李嘉诚和荣毅仁集团投资期间,曾任重要职务,在法国JB国际商业集团、中信国际集团与韩国乐天集团任CEO15年实战磨练,积累大量资料与案例;后任美国SRI公司授权中国首席管理咨询师;参与管理系列课程编写,其《企业咨询与管理》、《管理技能提升模型》、《企业工作质量》等研究成果已融入培训理论与咨询实践中,颇受理论界和企业界认同与好评,被誉为“将西方管理理念在中国本土化和实用化”管理专家。
培训特点: (采用最新‘参与互动’培训方式)
讲演、系统理论、模型工具、方法技巧、案例剖析、真实故事、问题思考、测试练习、角色扮演、观摩学习、管理游戏、情景模拟、讨论交流、现场析疑、领悟归纳、开发潜质、互动推理等
;情景教练式 (问题引导培训);课程目的;开场白:;一单元、 思维与成功 ;成功要素;成功思维模式;成功规律;信念 ;二单元、 组织思维 ; 个体思维 :
运用知识系统探索新领域、解决新问题、取得新成果过程中,又使社会原有□□系统得到发展的过程;群体思维 ;“从众效应” ;群体决
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