原创力文档- 1、本文档共6页，其中可免费阅读2页，需付费100金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
查看更多
精品精品文档值得下载值得拥有精品精品文档值得下载值得拥有精品精品文档值得下载值得拥有最新资料文档可以自由编辑本页是封面下载后可以删除人力资源部年员工培训工作计划公司的发展离不开每一名员工的集体努力同样公司的发展就是靠公司全体员工完成的在公司的发展中社会也在不断的发展所以我们必须要跟上时代的形势选出公司优秀员工参加员工培训这些都是我们公司一直以来的优良传统在不断的发展中用公司全体员工的集体努力和培训实现公司的再发展实现公司利益的最大化一指导思想针对员工适应能力创新能力改进能力薄弱的现象结合公司十一
精品
精品word文档值得下载值得拥有
精品
精品word文档值得下载值得拥有
-—rz
精品
精品word文档值得下载值得拥有
最新资料，word文档，可以自由编辑！！
【本页是封面，下载后可以删除 ！】
人力资源部2010年员工培训工作计划
公司的发展离不开每一名员工的集体努力，同样公司的发展就是靠公司全体员工
完成的。在公司的发展中，社会也在不断的发展，所以我们必须要跟上时代的形势，选出 公司优秀员工，参加员工培训。这些都是我们公司一直以来的优良传统，在不断的发展 中，用公司全体员工的集体努力和培训，实现公司的再发展，实现公司利益的最大化!
一、指导思想
针对员工适应能力、创新能力、改进
文档评论（0）