工伤事故分类.docVIP

工伤事故分类 对 工伤事故分类的目的，是为了认识事故的特点，研究和控制事故的发生。根据不同的事故性质，可分为以下几种： 　　一)按伤害情况分类 　　1.重大人身险肇事故 　　重大人身险肇事故是指险些造成重伤、死亡或多人死亡的事故。 　　2.轻伤 　　轻伤是指负伤后需要休息一个工作日以上(含一个工作日)，但未构成重伤的伤害。 　　3.重伤 　　经医诊断为残废，或者可能成为残废，或虽不至于成为残废，但伤势严重的伤害。 　　重伤的范畴如下： 　　(1)伤势严重，需要进行较大手术才能挽救生命的。 　　(2)人体要害部位灼伤、烫伤或虽非要害部位，但灼伤、烫伤面积占全身1/3以上者。 　　(3)严重骨折(胸骨、肋骨、脊椎骨、锁骨、腕骨、腿骨等因受伤引起骨折)、严重脑震荡等。 　　(4)眼部受伤较剧，有失明的可能。 　　(5)手部伤害： 　　1)大拇指轧断一节; 　　2)食指、中指、无名指、小指任何一只轧断两节或任何两指各轧断一节; 　　3)局部肌腱受伤甚剧，引起机能障碍，有不能自由伸屈的残废可能的。 　　(6)脚部伤害： 　　1)脚趾轧断三只以上者; 　　2)局部肌腱受伤甚剧，引起机能障碍，有不能自由行走自如的残废可能的。 　　(7)内部伤害：内脏损伤、内出血或伤及腹膜等。 　　(8)凡不在上述范围内的伤害，经医师诊断后，认为受伤较重，可根据实际情况，参考上述各点，由企业行政会同基层工会作个