广告公司核心竞争力研究-以智威汤逊(中国)为例.pdfVIP

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  • 2020-10-02 发布于陕西
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广告公司核心竞争力研究-以智威汤逊(中国)为例.pdf

广告公司核心竞争力研究 广告公司核心竞争力研究 以智威汤逊(中国)为例 以智威汤逊(中国)为例 智威汤逊(中国)简介 • 1990年,智威汤逊进驻北京 • 1991年在上海设办事处 • 1992年建立广州办事处 • 至今,智威汤逊已经国内同行中享有较高的声誉,发展成为能够为客户 提供完整市场推广解决方案的集团化公司,旗下包括智威汤逊广告,智 威汤逊互动,RMG Connect (客户关系管理),奥维斯市场营销等。现 有员工近1500人。 人力资源 人力资源 “智威汤逊在流失率居高不下的广告界维持了一个“令人嫉妒” 的比例, 公司的人员流失率一直维持在10%~15 %。 ” 人力资源的三要素 高层主管 高层主管 唐锐涛、劳双恩、雷力韬、严胜宇

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