公务员制度复习思考题讲课讲稿.pdf

立身以立学为先，立学以读书为本 公务员制度复习思考题 第一章 公务员制度的产生 1、 简述我国公务员的含义和范围 2 、 简述我国公务员制度的含义和范围 3 、 试论我国推行公务员制度的意义 4 、 试论资本主义国家公务员制度产生的原因和依据 5 、 简述我国公务员制度产生的原因 6 、 我国原干部人事制度存在的弊端和后果 7 、 论述我国推行公务员制度的指导思想 8 、 我国公务员制度继承了原干部人事制度哪些优点 9 、 简述党管干部原则的具体内容 10、 中国特色社会主义分类制度与资本主义分类制度有何不同 11、 我 国公务员制度对原干部人事制度有哪些发展 第二章 公务员义务与权利 1、 公务员义务的含义和要素 2 、 公务员权利的含义和要素 3 、 规定公务员义务和权利的意义 4 、 规定公务员义务的原则 5 、 了解公务员的主要义务 6 、 简述依法履职义务的要求 7 、 如何理解上级命令的合法性 8 、 履行保守秘密义务需要处理哪 2 个矛盾 9 、 公务员在不履行义务时必须承担哪些法律责任 10、 规定公务员权利有哪些原则 11、 了解我国公务员享有的主要权利 12、 什么事身份保障权 13、 简述公务员依法享有参加培训权利的原因 14、 公务员的权利有哪些保障 第三章 公务员职务与级别 1、 职务的含义 2 、 级别的含义 3 、 我国设置公务员级别的目的 4 、 试比较职位分类与品位分类的长短 5 、 我国实行什么样的职务级别制度 6 、 职位分类的含义 7 、 品位分类的含义 8 、 我国公务员的分类制度是什么 9 、 简述职务分类制度的作用 10、 简述职务分类的标准和我国公务员职位类别的划分 11、 简述专业技术类职位的含义和特征 12、 简述行政执法类职位的含义和特征 13、 简述综合管理类职位的含义和特征 14、 职位设置的含义 立身以立学为先，立学以读书为本 15、 职位设置的四大要素 16、 简述职位设置的最终要求和职位说明书 17、 我国公务员如何划分职务类型 18、 如何划分领导责任 19、 什么是职务序列 20 、 了解我国公务员领导职务序列的 10 个层次 21 、 了解我国公务员非领导职务序列的 8 个层次 22 、 简述公务员级别功能 23 、 简述公务员级别与职务对应关系 24 、 了解我国公务员职务与级别关系对应表 25 、 如何确定公务员级别 26 、 简述公务员级别晋升 2 种情况 27 、 简述衔级的主要功能和规定 第四章 公务员录用 第五章 公务员考核 第六章 公务员职务任免与升降 第七章 公务员奖励与惩戒 第八章 公务员培训 第九章 公务员交流与回避 第十章 公务员工资、福利与保险 第十一章 公务员辞职、辞退与退休 第十二章 公务员申诉与控告