住宿员工管理制度.docxVIP

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  • 2020-10-09 发布于天津
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住宿员工管理制度 1 职工宿舍管理制度 一、目的: 为使员工宿舍保持一个良好、清洁、整齐、舒适的环境,以保证员工在工 作之余得到充分的休息,维护生产安全和提高工作效益,特订制本制度。 二、适用范围: 入职宿舍的所有员工及公司宿舍所有房间、公共区域 三、职责: 1、行政部是公司宿舍管理的归口部门; 2、行政部相关人员有权对宿舍不定期的进行检查 3、宿舍管理员、保安及清洁工对宿舍的安全及卫生负责 4、保安、宿舍管理员有权对外来人员进行盘查、登记 四、工作程序: 1、本公司录用的试用与正式员工,均可申请入住公司宿舍,需入住公司的 员工必须本人申请,统一由行政部门管理安排、调整,不允许职工私自调换宿 舍。 2、需入住宿舍的员工,在办理好入职手续后,本人需写申请报部门主管签 字确认,然后再重新办理 3、新入住宿舍人员均到宿舍管理员处领取宿舍钥匙一把,宿舍钥匙员工不 得私自配制,若需要,由宿舍管理员统一配制;员工离职时,将宿舍钥匙交回 宿舍管理员处,如未退还钥匙,扣 20 元一把。 4、员工搬离宿舍时,应在宿舍管理人员处登记,由宿舍管理人员检查其寝 室设备,设备完好后,方可办理退宿手续,如有损坏,照价赔偿后再行办理退 宿手续,并退还宿舍登记证,需当日内搬离宿舍,不得借故拖延或要求任何赔 偿。 五、宿舍文明管理规定及住宿要求: 1、宿舍卫生做到“八净”、“六无”。“八净”即地面、墙壁、衣柜、门

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