物流部员工管理新规制度.docVIP

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  • 2020-10-15 发布于北京
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物流部职员管理制度 职业形象规范 在企业作业场所或办公室内,必需身着卫生、整齐工作服;个人卫生保持良好。 男士不得留长发或剃光头,不留指甲,不佩戴耳环、耳钉。 女士上班勿带饰品,不穿领口过低,露肚脐服装,不奇装异服,不披头散发,保持面容整齐。 根据值日排班表,确保清洁区域地面卫生达标。根据要求完成工用具、清洁用具等归位和整理。自觉维护办公场所及仓库卫生。 工作期间严禁在办公处睡觉,上网聊天、听音乐,在工作场所进行赌博活动、看黄色淫秽影像图片等和工作无关行为。 在工作时,必需保持精神饱满、乐观向上工作状态,谦和、高雅、自信风度和气质。 语言规范标准是:用词适当,语言规范,友好,亲切,不说不文明语言,上班时间请讲一般话。工作过程文明礼貌,认真负责,无服务态度投诉。 保持上班场所平静,不得大声喧哗,不得和同事争吵,使用不文明语言。发觉配货错误立即核查、处理,不和她人争吵。零星提货主动、快速,不刁难、不埋怨。 其它部门人员核查单据时,主动配合,帮助完成查单工作;打印报表、查找单据态度和蔼。 办公行为规范 严格遵守实施企业各项管理制度,熟悉各自工作步骤,认真对待工作,完成工作任务好习惯。 珍惜和节省企业资源是每位职员应尽义务,每位职员工作必需养成节省用水、用电及办公用具及其它消耗品。 职员不到岗上班必需经主管同意,按时参与部门例会。 办公时间不浏览和工作无关书籍,杂志,报刊,网站,严禁上网聊

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