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基层单位干部“微腐败”问题个人自查报告 XX?局 XX?科 XX 2017?年?5?月?31?日 自我县开展专项治理“微腐败”工作以来，我通过认真学 习，发现自己还有一些方面存在不足，需认真加以改进和提 高。按照关于开展专项治理“微腐败”工作要求，我从思想上、 工作上、学习上进行了自查。 一、存在的问题 一是学习的要求和动力不够。对学习的要求不够高，学 习的内容较浅，学习的范围较窄，系统性、深入性不强，从 而使得学习的效果不明显。动力不足，缺乏学习的主动性。 主要表现在：一方面，学习的自觉性不强。没改变那种“要我 学”为“我要学”的良好学习习惯。自己较注重单位安排的各种 业务学习，而对其他学习的主动性不够；另一方面，学习的 钻劲不够。学习过程中，我认真做了笔记，但往往浅尝辄止， 没有作深入消化，领会内涵，全面贯彻；第三，学习重点不 清。自己没有认真把握学习重点，但求面面俱到，结果忽视 了直接相关工作需要的重点学习。 二是责任意识不够强。由于大局意识不够，往往只管自 己职责以内的事，其它的事就少有过问。有时，自己明明看 见其它同志工作中存在着问题，却就没有主动提出来帮助改 正，而是放之任之；有时自己认为无足轻重、无碍大局、可 干可不干的事，也就无动于衷；有时本该今天干完的事，也 随便拖到明天干。 三是处理问题理论联系实际不够。尽管我也经常学习， 但学习的深度不够。我经常告诫自己要用