办公室部门成员工作职责岗位分工.docVIP

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  • 2020-10-27 发布于山东
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精品文档 办公室成员工作职责分工 根据公司管控一体化改革人员调整情况,结合部门工作实 际,对部门人员职责分工如下: 一、主任 在公司经营者集团的领导下, 主持办公室全面工作。 侧重制度建设、信访、接待、会务、政研、档案管理、督察督办、车 辆管理工作; 协助领导拟定和贯彻执行公司各种相关方针政策, 负责对重要经营决策进行督查、 督办,落实上级领导安排的各项会议决议; 建立并完善公司行政办公管理流程和标准化管理体系, 有效管理本部门费用,协调公司各部门之间的工作; 负责履行公司重大信息披露及应急管理; 负责车辆管理、保卫、后勤服务及保障、信访稳定、文字综合、公文管理、印信、文书及档案管理和保密等各项行政事务的检查、指导及实施过程的考核等工作; 指导公司会议的组织、 会务安排, 接待工作和对外关系协 调; 负责本部门人员的思想建设、组织建设和业务建设工作; 指导、协调副主任工作,坚持部务公开,实行民主管理; 组织开展调查研究工作, 为公司生产经营管理决策提供参 考; 对部门各项费用的审批、使用负全责。 . 精品文档 完成领导交办的其它工作任务。二、副主任 在主任的领导下,协助部门主任做好办公室各项管理工作。侧重信息管理、法律事务、保卫管理、后勤综合事务; 配合主任贯彻落实公司经营决策、 带头执行规章制度, 协调各部门之间工作; 负责公司信息化建设的组织、实施、协调及管理工作; 负责公

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