- 44
- 0
- 约1.41千字
- 约 2页
- 2020-10-28 发布于天津
- 举报
(钢筋)班组责任考核标准
一、施工进度考核
考核项目
奖罚标准
1、工程分区段进度计划落实
1、退1大罚1000元;
2、每天进度计划落实
2、不完成罚500元;
3、每天现场工人总人数情况
3、比确定人数少1人罚200元;
4、项目部布置零星工作的落实
4、不及时元成的每示罚 200兀;
5、本班组材料进场卸料情况
5、通知后/、及时卸料的罚 200兀;
6、班组长自己承诺兑现情况
6、班组长自己承诺不兑现的罚 200元;
由丁特殊原因或由丁项目部责任或由丁设计变更引起的计划迟后 ,经确认后按调整后
的计划作为考核奖罚依据。
、施工质量考核
1、技术交底要求洛实
1、技术交底要求不落头的每条罚 100兀;
2、项目部要求整改部位落实
2、项目部要求整改部位不落实的每处罚 200兀;
3、班组自检工作落实
3、班组不自检及自检不到位每施工段罚 500元;
4、钢筋摘料准确
4、钢筋翻样不准确,造成浪费和返工的,按双倍钢筋价格罚
款;
5、钢筋偏位
5、钢筋绑扎原因造成的钢筋偏位需植筋的 ,植筋费用由班组
承担;钢筋偏位超过允许范围内的每处罚 200兀;
6、钢筋保护层严重不够
6、保护层偏差超过允许氾围内的每处罚 200兀;
7、监理验收提出要整改的
7、监理验收提出要整改的每处罚 200元;
8、监理验收未通过影响磔浇捣计划的
8、监理验收未通过影响磔浇捣计划的每次罚 1000
您可能关注的文档
- (道路交通)暴力抗法为哪般.docx
- (金融11级作业五)个股投资分析报告书(模板).docx
- (重点)互换性与技术测量知识点知识交流.docx
- (键鼠)生产制程控制程序(1).docx
- (长春)商业地产项目整体策划定位及招商运营提升-中房商学院齐老师.docx
- (附件3)客户经理动态管理办法修改完善建议.docx
- (附件2)创业计划书模板1.docx
- (附表二)供方资源调查表(适用于生产商).docx
- (雷卫旭)降低采购成本流程优化及谈判技巧实战训练.docx
- (须知)安全生产专项费用计量表(项目部报审).docx
- 【广发证券】互联网传媒行业2026年中期策略:Agent范式引领;AI赋能深化;优选细分景气度行业-260628.docx
- 【国盛证券】圆通速递(600233)-AI赋能降本增效盈利释放价值重估-260927.docx
- 锂电池健康管理与故障诊断-储能大会-胡晓松.docx
- 人工智能行业专题(24):AI短剧注意力经济新兴市场AI赋能工业化生产-261026.docx
- 【国金证券】有色金属行业小金属双周谈:全面看好AI赋能的锡稀土钨钼-260614.docx
- 【华龙证券】传媒行业策略报告:AI赋能内容生产,关注国产大模型与IP出海-260802.docx
- 格物致胜:2025年中国中压电器白皮书-精简版.docx
- 创新片区兴起:美国创新空间新格局(英文版).pdf
- WEF&埃森哲:2025行动蓝图:人工智能赋能中国产业转型之路(英文版).docx
- 建筑图集-吉D96-402:住宅配电箱图集.pdf
最近下载
- 2026中国能源建设集团云南火电建设有限公司校园招聘(46人)考试参考试题.docx VIP
- 大华-市林业局森林防火.pptx VIP
- 比多比少应用题和两步应用题.pdf VIP
- 2024外墙点挂纤维水泥装饰板应用技术规程.docx VIP
- 宣贯培训(2026)GBT 7826-2012系统可靠性分析技术 失效模式和影响分析(FMEA)程序.pptx VIP
- 建筑节能工程质量评估报告(监理).docx
- 铁路安全风险分级管控和隐患排查治理管理办法.docx VIP
- 《矿井空气压缩设备》课件 .ppt VIP
- 秋六年级上册语文人教部编版《各地期末选择真题专项145道汇编》(带答案).docx VIP
- 肥胖与心血管疾病的关系.pptx VIP
原创力文档

文档评论(0)