湖南省中等专业学校教师系列正高级职称评审工作管理制度.docxVIP

附件2 湖南省中等专业学校教师系列 正高级职称评审工作管理制度 中等专业学校教师系列正高级职称评审在省职称改革工作领导小组领导下进行。正高级讲师、正高级实验师职称的评审工作程序是：个人申报、考核推荐、资格审查及形式审查、综合评审、结果公示、结果备案、发文确认。 一、个人申报 （一）公示岗位。学校（单位）根据岗位设置和异动情况及事业发展需要，确定年度可使用的正高级职称岗位职数，并向全体教职工进行公示（民办学校不受岗位职数限制）。 （二）对岗（专业）申报。学校（单位）按照“对岗申报”的原则，在核定的岗位职数内从符合本岗位（专业）条件的人员中组织申报。个人可根据所在岗位向学校（单位）申报参加当年职称评审，填写相应的表格并向学校（单位）提供职称评审所需的各种证书、材料的原件或复印件。 二、考核推荐 （一）审核申报材料。学校（单位）应确保申报材料的真实性，严格把握申报材料的审核质量。凡申报材料中要求提供的复印件，学校（单位）均要逐一对照原件审核申报人员的证件，并在复印件上加盖“原件已核”的印鉴和学校公章，并签署审核人姓名；个人填写的教学工作量、班主任工作、指导青年教师等业绩情况，由学校与本校业务管理文件记录进行核对，核对人员须签名并盖学校相关部门的公章；凡政府表彰奖项除了审核证书原件外，还要与当年政府部门发布的表彰文件对照审核。学校审核后的材料清单和参评人员的基本情况由学校向全体教职工公示5