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合同编号: 劳动争议仲裁申诉书 甲方： 乙方: 20 年 月 日 劳动争议仲裁申诉书 申 诉 人 I I 被 诉 人 姓名 I II姓名 I或单位名称 I I I或单位名称 I I单位性质 I I I单位性质 I I法定代表人I I I法定代表人I 性别I I年龄I I I 性别I I年龄I I用工I I民族或国籍I I I民族或国籍I I工作单位 I I I工作单位 I I 地 址 I I I 地 址 I I电 话 I I I电 话 I I 邮 编 I I I邮 编 I 请求事项: 事实和理由（包括证据和证据来源，证人姓名和住址等情况）： 此 致 X X X劳动争议仲裁委员会 申诉人： （签名或盖章） 年 月 日 附：］.副本 份； .物证 件； . 书证 件° 注：1 .申诉书应用钢笔、毛笔书写或印制。 .请求事项应简明扼要地写明具体要求。 .事实和理由部分空格不够用时，可用同样大小纸续加中贞 .申诉书副本份数，应按被诉人数提交。 签合同的注意事项如下（使用时请删除）： 一、 在签订合同以前，经营者必须认真审查对方的真实身份和履约能力。 二、 审查合同公章与签字人的身份，确保合同是有效的。如果对方公章为法人的分支机构公 章或内设机构，应要求其提供所届法人机构的授权书。对方在合同上签公章，并不能保证合 同是有效的，还必须保证合同的签字人是对方的法定代表人或经法人授权的经办人。 三、 签订合同时应当严格审查合同的各项条款，有条件的不妨向专业人员咨询。根据合同诈 骗的特点，为了防止对方利用合同条款来弄虚作假，应该严格审查合同各项条款以便使合同 权利义务关系规范、明确，便丁履行。 四、 约定违约条款。 五、 约定争议管辖权条款。 六、 明确合同签订地。 七、 约定担保条款（视具体情况而定）。