医疗器械与食品学院“百家企业”调研报告.docxVIP

医疗器械与食品学 院“百家企业”调 研报告 （W）上修建工大身 / LihuvEHtvT* of Gu.MtHtAi mu Snitunr *hJti Trnmht]* nrr 医疗器械与食品学院百家企业”调研活动 调研报告 调研题目： 调研成员:_陈盼、黄琳、胡益、孔令山、严如意  递交时间： 一、 调研概况 调研的背景和目的 近年中国在医疗行业制定了大量的有利 政策，使医疗有了长久迅速的发展的可能。那么未来的健康生活方 式中医疗器械与食品行业将扮演怎样的角色 ？ 而我们又能为人民的 健康生活做点什么？为了引导我院学生对未来行业发展的思考 ，增 强学生对专业的认识，了解用人单位对人才的需求 ，激发学生的学 习动力，同时为学院专业未来发展提供参考 ，学院决定开展”百家 计划”一一百家医疗器械与食品企业调研活动。我们亲身的参与 调研的过程，必能对所学专业有一个很好的了解和认识。 调研的前期准备工作 我们做的前期准备工作有： 参加调研申请，写好规划书，预先安排好人员的任务。 对课题进行相关资料的收集、整理和分析 ，探讨课题的可行 性和活动的现实意义。 制定走访名企的计划，考虑可能的突发情况，做出合理细致的 规划，如时间安排，路线选择，提问的问题等。 调研企业状况概述 我们在实地走访企业之前，对企业的基本 资料做了详细的调查和收录，并与之相关的接待人员取得了联系。 之后走访了上海信谊制药公司和上海信源制药机械有限公司 ，并与 上海天祥健台制药机械有限公司等进行了交流。例 ：上海信谊机械 有限公司状况如下 信谊是中国化学 制药企业中产品最多， 剂型最全的产业实体 之一,集制造、销售、 研发为一体的知名大 型民族医药企业，旗下 拥有十大工业企业、 四大销售公司、三家 市级研发中心，资产总额 18.2亿，年销售规模达到20 18.2亿，年销售规模达到20亿。在保持化 ，信谊还确立了微生态、生化制剂在全国 剂五大特色剂型。随着历史的变迁 ，信谊在促进民族医药发展、维 护生命健康、承担社会责任、提高人民生活质量等方面做出了巨 大的贡献。 企业文化 经营理念：”除了好药，还有信誉和友谊 价值观：”客户的满意是我们的追求” 企业精神：”以信治厂，以谊为人 地址:上海市浦东新金桥路 905号 电话：传真: 二、调研主体内容 调研的基本过程 6月2号时完成调研的申请，做好前期的准备工作，寻找志同道 合的同学，组建团队。 7月19号完成实地走访企业的任务，详细记录和收集企业的 资料，得到活动的相关照 片、调查表等。 9月18号完成资料的 收集、整理和分析工作，写 好活动的心得体会，调研报 口寺。 9月20号结题。 调研的数据分析 我们一般对企业进行了两份调研问卷 ，其中一份是由我们白己 编写,大多是大学生想知道的问题，能表明学生群体的看法和疑问。 另一份则是由学院起草的，只在对企业的经营和管理做一个大概的 了解,以便后期可能的交流和学习。因此后者的资料将严格保密 ，仅 用于统计分析。例第一份问卷的部分数据 ，对比分析如下： .在贵公司的招聘中，应届大学生的被聘用率大概为 （ ） A、小于 25% B、25%~50% C、50%~70% D、75% 以上 口小于25% 亘 25%~50% 口 50%~70% I 75%U上 .贵公司的职员1+― 比重大概为多少 ( ) A.10% 以下 B.10%-20% C.20%-30% D.30%-40% E.40% 以上 .贵公司对于药剂专业人才的英语水平一般性要求是 （） A大学英语三级B大学英语四级C大学英语六级 C托福雅思水品 口大学英语三级 ■大学英语四级 口大学英语六级 □托福雅思水品 4.贵公司选择药剂设备人才时，比较看重的方面是（ ） 6 .对于贵公司某些员工跳槽的主要原因，您觉得是 A.薪水太低B.能力难以施展 C.人际关系紧张 D.其它 口薪水太低 ■能力难以施展 口人际关系紧张 口其他 调研的部分成果 调研报告，包括对数据的分析、处理，走访名企的相关记录 社会实践的照片、活动心得总结等。 调研企业的调研问卷，网查阅资料表等 三、 调研的总结和体会以及一些相关的建议 此次调研活动历时一个月，我们共走访了两家药剂设备厂、一家 制药厂，并在老师的帮助下与上海天祥制药机械厂取得了联系 ，同时 经过电子邮件获得了该企业的相关数据。由于整个调研过程处于 盛夏季节，我们的组员经受住了炎热、暴晒的考验 ，艰难困苦，玉汝 于成，完成了此次调研活动。 调研过程中，我们听取了各个企业关于药剂设备人才需求的论述 , 获得了一些宝贵的信息，例如，上海天祥健台制药机械有限公司对于 药剂设备人才需求的状况的看法是 ：”药机人才并不是一定对某某 药机很精通，否则，她只能会某一专业。所谓的药剂设备人才 ，不但