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- 2020-11-07 发布于天津
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。
员工工作表现评价表
被评价者个人资料:
姓名: 职务: 评估日期:
评估内容
工作内容
(按重点先后排列)
展开的步骤
(工作的实施方法)
开始时间 完成时间 实际完成时间
工作进度
出现异常说明
针对不足
进行修改
工作效益评定
工作责任感 工作品质 工作效率 工作技能 团队合作 总分
自我评价
部门评价
部门经理
评价
评定时间:每月 2 号、 17 号。
说明:总分 150 分。每半个月 5 分,一年效益评分:
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