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精品文档 共青团工作制度 第一章 总则 第一条 根据《中国共产主义青年团章程》规定，结合 集团公司实际，特制定本制度。 第二章 团员 第二条 集团公司年龄在二十八周岁以下的正式员工， 具备团籍的，均按团员管理 第三条 团员年满二十八周岁，没有担任团内职务，应 该办理离团手续。 团员加入共产党以后仍保留团籍，年满二十八周岁，没 有在团内担任职务，就不再保留团籍。 第四条 新团员入团程序： 1、申请入团的青年应有两名团员做介绍人； 2、介绍人应负责向被介绍人说明团章，向团的组织说 明被介绍人的思想、表现和经历； 3、要求入团的青年要向支部委员会提出申请，填写入 团志愿书，经支部大会讨论通过、所在党支部把关和上级委 员会批准才能成为团员，被批准入团的青年从支部大会通过 之日起取得团籍。 第五条 团员由一个基层组织转移到另一个基层组织， 必须及时办理组织关系转接手续。 第六条 团员有退团的自由。团员要求退团应向支部委 . 精品文档 员会递交书面报告，由支部大会决定除名，并报集团公司团委备案。 第七条 团员没有正当理由，连续六个月不交纳团费、不过组织生活或连续六个月不做团组织分配的工作，均被认为是自行脱团。团员自行脱团，应由支部大会决定除名，并报集团公司团委批准。 第三章 团的组织 第八条 团的民主集中制原则： 1、团员个人服从组织，少数服从多数，下级组织服从 上级组织； 2、集团公司团委认真听取及处理各分（子）公司团支 部和团员的意见，必须向党委如实反映情况、报告工作，同 时要独立负责地解决自己职责范围内的问题。各分（子）公 司团组织要使团员对团内事务有更多的了解和参与。 第九条 团的组织生活内容： 1、对团员进行党的路线、方针、政策教育和形势任务 教育； 2、对团员进行团的知识和团的传统教育，帮助团员掌 握团的基本知识； 3、帮助团员了解党的基础知识； 4、组织团员开展批评与自我批评； 5、组织团员讨论落实团的工作。 第十条 团组织评优条件： . 精品文档 （一）优秀团员 1、思想政治素质好，以邓小平理论和“三个代表”重 要思想为指导， 认真学习共青团十五大报告的精神， 坚持“一 个中心、两个基本点”的党的基本路线，自觉贯彻执行党的 各项方针、政策，思想进步，品德高尚； 2、热爱共青团，履行团员义务，执行团的决议，遵守 团的章程； 3、执行集团各项规章制度和员工守则，注意安全、文 明生产，严格执行操作规程，无安全生产事故发生； 4、与时俱进、勇于创新、立足岗位、积极主动、勇于 开拓、成绩显著、勇当表率，在生产（工作）中起模范带头 作用，配合支部做好青年工作，关心青年、乐于助人，积极 参加公益活动； 5、努力学习科学文化知识和操作技术，完成工作任务， 出勤率达 98%。 （二）优秀团干部 1、思想政治素质好，坚持党的基本路线，自觉贯彻执 行党的各项方针、政策，思想进步，品德高尚； 2、热爱共青团工作，带头学习 “三个代表”重要思想 和生产技术知识，不断提高思想政策水平和实际工作能力； 3、工作优秀，积极主动，勇于开拓，成绩显著； 4、作风扎实，是值得信赖的团员带头人，深入基层， 联系青年，讲求实际，为团员、青年信任和拥护。 . 精品文档 （三）青年岗位能手 1、思想政治素质好，坚持党的基本路线，自觉贯彻执 行党的各项方针、政策，思想进步，品德高尚； 2、与时俱进，勇于创新，立足岗位，工作积极主动， 关心集体，乐于助人，认真学习技术知识，成绩突出，出勤 率达 98%； 3、执行集团公司各项规章制度和员工守则，注意安全， 文明生产，严格执行操作规程，无安全生产事故发生。 第四章 工作任务 第十一条 集团公司团委的基本工作任务： 1、团员和青年学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓 小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的路线、方针和 政策，学习科学、文化和业务知识； 2、执行党和团组织的指示和决议，充分发挥团员的模 范作用，团结带领青年积极投身企业改革和经济建设，为物 质文明、政治文明、精神文明建设做贡献； 3、教育团员青年学习继承党的优良传统，发扬社会主 义道德风尚，树立与改革开放和社会发展相适应的新观念， 自觉抵制不良倾向，坚决同各种违法犯罪行为作斗争； 4、反映团员青年的思想要求，维护他们的权益，关心 他们学习、工作、生活和休息，开展文化、娱乐、体育活动； 5、对要求入团的青年进行培养教育，做好经常性发展 团员工作，收缴团费，办理超龄团员的离团手续； . 精品文档 6、对团员进行教育和管理，健全团的组织生活，开展 批评和自我批评，监督团员切实履行义务，保障团员的权益 不受侵犯，表彰先进，执行团的纪律； 7、对团员进行党的基本知识教育，推荐优秀团员做为 党的发展对象，发现和培养青年中的优秀人才，推荐他们进 入更重要的生产和工作岗位。 第