手术室新护士及专科岗位护士培训计划.pdfVIP

。 手术室新护士培训计划 一、岗前培训 （一）培训目标 帮助新护士转变角色，熟悉医院及手术室环境，了解工作性 质及各项规章制度，尽快投入手术室护理工作。 （二）培训方法 （1）护理部组织对新护士进行一次系统岗前培训。内容包括：医院护理概况、 规章制度及院纪院规范的介绍； 护士素质要求、行为规范和礼仪服务； 护理质 量合格的标准；护理安全、护理差错事故防范、相关法律和法规知识； ）院内 感染知识和自身职业防护；进行基础护理操作示范， 3 个月后组织基础护理操 作考试。 （2 ）本科室负责，由科室带教老师介绍手术室的各项规章制度、操作规范、专 科基本理论、各类人员职责、以及手术室护士应具备的素质等。 二、岗位培训 （一）培训目标 主要是提高新护士 3 个素质，加快手术室新护士成长。 1．思想素质 培养新护士良好的职业道德， 树立全心全意为患者服务的工作思 想，热爱本职，安心手术室护理工作，自觉遵守各项规章制度。 2．心理素质 让新护士认识到手术室工作是集科学性、严肃性、协作性、主动 性及风险性于一体的复杂工作，要养成慎独的工作行为、细致的工作作风、 稳定的情绪，有较强的自我约束和吃苦耐劳的能力。 3．业务素质 丰富的手术室基本理论知识，掌握无菌技术及消毒隔离技术。 （二）培训方法 由临床经验丰富的资深护理人员专人负责带教。 带教老师认真 带教新职工，使其尽快熟悉各项护理工作制度、流程和各班职责。 1． 注册护士熟练掌握各班工作职责、护理工作流程和本科疾病护理常规。 2 ． 参加本科室学习及院内所有业务学习；积极参加院内护理业务学习。 3． 科室三基考核每月一次，每周晨会提问二次。 4 ． 获双证后鼓励参加护理学历教育。 （三）培训内容及安排 1． 第 1-3 个月 第 1 周 (1 ) 熟悉手术室的布局设置，了解工作性质及各项规章制度，各类人员职责及 精选资料，欢迎下载 。 手术室护士应具有的素质。 (2) 熟悉手术室的规章制度：参观制度、值班安全制度、查对制度、消毒隔离 制度、操作防范制度。 第 2 周 (1) 熟悉无菌操作技术，如外科洗手，戴手套，穿手术衣，铺无菌器械台，穿 针引线，器械传递。 (2) 掌握消毒灭菌知识，如无菌物品监测方法标准，术后器械清洁消毒灭菌。 第 3--4 周 (1) 掌握手术室专科操作：洗手、穿手术衣、铺手术器械台、器械传递、术后器 械处理等 (2) 了解手术体位的摆放 第 5--6 周 (1) 掌握静脉留置针的穿刺 (2) 掌握常见中小手术的配合，包括洗手和巡回。 第 7--8 周 (1) 掌握常用仪器的使用：高频电刀、双极电凝、电动止血带、小型高压灭菌器 等 (2) 掌握手术床的基本性能和操作 (3) 熟悉常见腹腔镜手术配合 第 9--10 周 (1) 掌握常见中、小手术的配合（包括洗手和巡回） (2) 基本掌握手术体位的摆放 (3) 熟悉急诊手术、急救手术的物品准备及配合 第 11--12 周 (1). 掌握常见腹腔镜手术配合 (2) 独立工作能力考试 2 ． 第 4 －12 个月 ： (1) 不断提高手术室专科理论知识和专科操作技。 (2) 培养急救及应急能力。 (3) 进行理论、操作考试，总结评估（护士长负责） 。 精选资料，欢迎下载 。 （三）达标要求 （1）病人满意率≥ 95%。 （2）基础理论及操作考试≥ 80 分。 （3）参加护理部业务学习≥ 3 次，科内业务学习参加率 100%。