医学装备三级管理岗位职责考核制度.doc

医学装备三级管理岗位职责考核制度 为加强医学装备管理，监管医学装备三级管理制度、岗位职责执行情况，特制定本制度。 一、考核范围 对《医疗卫生机构医学装备管理办法》法规的知晓、对医学装备三级管理制度、岗位职责执行情况。 二、考核周期 定期考核：每半年进行一次。 不定期考核：可根据实际情况增加不定期考核。 三、考核办法 根据《医疗卫生机构医学装备管理办法》法规及院发《关于成立XX市市中区人民医院医学装备管理委员会的通知》内容，考核履行相关制度和岗位职责及法规的熟知程度。考核内容分管理制度、岗位职责的履行、笔试考核三部分组成。考核工作由医学装备委员会领导成员负责监管执行。 四、改进措施 严格执行监管考核制度，每半年考核后应将考核内容予以汇总整理，并做好记录。分析考核过程中存在的问题，并提出改进意见及措施，将改进措施落实到新的工作周期内执行。