工作岗位分析表(营销人员)范例.docxVIP

工作岗位分析表 2012.04 姓 名 工作岗位 所届部门 工作地点 直接主管 _ 职责 按顺序列举说明本职位的工作责任及其重要性 （责任分为每日、一定时期内与偶尔担负的三种类型） 1. 每日必做的 完成该任务花费的时间（单位：小时） (1) 登录MCS收发邮件 1 小时 (2) 促销员LT销售量是否超标 30 分 (3) 促销员任务达成 30 分 (4) 走访终端市场 3 小时 一定时间内必做的工作 完成该任务花费的时间（单位：小时） （季、月、周） （1） PSI , ISS CAPA, 库存 2 小时 （2） 平均每月出差 1次，拜访客户。 3 去 （3） 统计上周当社及竞争社销售数据 2 小时— （4） 了解客户PST具体完成情况 1/W 偶尔要做的工作 完成该任务花费的时间（单位：小时） 1） 新品产品知识学习 2 小时 （2） 公司需要的临时性报表 1 小时 （3） 二、工作时间的要求： 1 .正常的确工作时间每日自（ 8 ）时开始至（18 ）时结束。 每日午休时间为（1 ）小时，（）情况上可以保证。 每周平均加班时间为（3 ）小时 实际上下班时间是否随业务情况经常变化。 （是） 每周外出时间占正常工作时间的（一半 ）。 外地出差情况每月平均几次（ 1 ）次，每次平均需要（3 ）大。 本地外出情况平均每周（ 5 ）次，每次平均需要（ 半或1 ）