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技术部主要职责 一、 目的： 明确产品设计思路和技术工作内容。 二、 职责： 1、 对公司方针，工作计划，各种规章制度的正确性、合理性及科学性负责。 2、 对参与设计和开发的不同小组之间的工作关系，确保有效的沟通，并明确职责分工。 3、 以诚恳、友善的态度与其他单位部门协调工作。 4、 负责对各种型号产品的质量分析，并及时对反馈建议或问题，做到有数据、有分析、方法准确、 解决迅速。 5、 全面贯彻ISO9001-2000质量管理体系标准，组织内审和评审。 6、 对企业的机密文件有较强的保护意识。 三、 权限： 1、 有权引过好企业先进技术，研究综合分析讨论供本企业参考。 2、 有权对全厂新老产品的方向性，战略性，关键性的重大问题加以分析，并提出研究解决。 3、 有权对设计图纸文件进行管理和发放。 技术部岗位职责和任职要求 一、 技术部经理岗位职责 在管理者代表的领导下，全面主管公司技术设计和开发的具体实施。 2 .对产品的设计和开发进行策划和控制。 对参与设计和开发的不同小组之间的接口实施管理，以确保有效的沟通，并明确职责分工。 对设计和开发输入、输入进行评审，以确保其充分性与适宜性，要求完整、清楚、并且不自 相矛盾。 对设计和开发进行验证，验证结果及任何必要措施的反应予保持。 对设计和开发更改进行控制，并在补入前批准。 二、 技术部经理的任职要求 1、 思想意识 1） 遵守国家标准 2） 遵守职业道德，认真工作，有较强的事业心 3） 能上下沟通，与群众及同事和睦相处，热心助人。 4） 保守公司的机密，维护公司的利益。 2、 能力 1） 分析、判断能力：根据公司总的质量方针与目标能制定本部门的目标，对产品的管理的 技术改进有分析、判断，作出适合的决策； 2） 开拓创新的能力：根据用户需求的不断变化，对改进产品的性能和质量提供建议，促进 公司的发展； 3） 组织协调能力：能够组织协调好公司内部质检人员与生产者的关系，充分发挥他们的积 极改和现；本着“顾客至上”的方针，加强与售后服务部门的沟通， 提高产品总体水平, 达到广大用户满意。 3、 知识水平 1） 专业管理知识 a） 熟悉国家的有关的法律、法规、熟练掌握 ISO9001标准； b） 了解公司的质量和目标，并能将其贯彻到各个与质量有关的部门； c） 熟悉本部门各岗位的职责、规范，能在补足中贯彻公司的各项质检标准； d） 熟悉产品生产的技术规范与检验规程。 2） 相关知识 a） 公司产品的技术发展与改进； b） 市场上对产品的需求分析； 4、 学历、经历与健康 a） 学历：具备大专以上学历； b） 经历：从事设备设计工作三年以上； c） 身体：健康、精力充沛。 三、 计员的任职要求 1、 思想品德 1） 认真遵守国家的法律法规； 2） 遵守职业道德，认真做好本职工作，有较强事业心； 3） 能上下沟通，服从领导，与群众及同事和睦相处，热心助人； 4） 保守公司的机密，维护公司的利益。 2、 知识水平 1）产品的技术发展与改进； 2）市场上对产品的要求。 3、 工作能力 1） 分析、判断能力：对产品在设计中问题有见解、有分析、有查出原因的能力; 2） 开拓创新的能力：发现技术问题不但能找出原因，还能提出相应的解决办法。 4、 经历、经历与健康 1） 学历：具备大专以上学历； 2） 经验：从事设备设计工作 1年以上； 3） 身体：健康、精力充沛。