房地产事业部职能配置和岗位设置.docxVIP

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  • 2020-11-14 发布于天津
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XX公司房地产事业部职能配置、 内设岗位和 人员编制方案 XX公司于2010年1月成立房地产事业部,负责将军 岗商住项目的全程开发建设工作,以此为平台发展公司房地 产业务,面向业界吸纳一批善经营、懂管理、有专长并追求 卓越的人才,建立一个富有理想、激情、创新意识以及有着 良好合作精神的房地产专业团队。房地产事业部的职能配 置、内设岗位和人员编制如下: 一、主要职能 (一) 贯彻执行XX公司有关房地产的战略规划、经营 方针,严格执行恒旺公司对部门的有关管理规定。 (二) 建立房地产专业团队(包括设计单位、施工单位、 监理单位、供应商、商业服务机构和专业人才) 。 (三) 编制项目预算,严格控制成本,建立项目资金计 划使用机制。 (四) 通过高水平、高质量、高效益的项目实施,使企 业品牌在地产行业得以深入,实现恒旺公司以房地产为主业 的战略目标。 (五) 研究市场发展规律,分析消费者需求变化。掌握 市场脉搏,提出项目投资分析预测,为恒旺公司对地产项目 的投资提供决策依据。 (六)负责将军岗80亩项目和华侨新城北 160亩项目 的全程开发与经营管理。 (七) 负责项目拓展,取得商业开发储备用地。 (八) 承办恒旺公司交办的其它任务。 二、内设岗位 根据上述职能,房地产事业部内设四个业务小组,分别 是综合开发小组、成本控制小组、工程管理小组、销售策划 小组。组织架构如下: (一)综合开发小组职能 小组使命 经营计划、规划设计、报建报批的职能管理团队。通过 经营管理,保证有效运转,提升管理效率和竞争力;通过规 划设计、产品定位、产品研究、方案设计、初步设计、跟踪 施工图设计和产品实施,确保产品实现项目的定位;通过报 建报批手续的办理,保证项目开发按计划实施。 小组岗位设置 小组职能 1、 计划管理 )负责建立计划管理体系,并监督实施。 )根据发展战略和年度经营目标,编制年度经营计划 和项目开发计划。 )组织计划分析会,监控计划完成情况,提出预警。 2、 产品研究 1) 负责建立产品研发和标准化体系及其推广、落实工 作,监督和检查产品标准执行情况。 2) 收集和分析产品设计资料,研究产品发展趋势,开 展各类产品的研究。 3) 负责跟进市场动态(包括市场需求、竞争对手楼盘、 政策导向等),开展专题设计研究。 4) 掌握行业内的新技术、新材料、新工艺的应用。 3、 设计管理 )组织方案、初步设计、扩初 /施工图设计单位、勘察 单位的评估及招投标工作 2 2 )编制概念及方案、初步设计、扩初 /施工图设计任务 书,组织公司相关部门评审后提交设计单位。 3) 联络设计单位,监控设计单位的设计质量和进度。 /施工4 /施工 5) 监控设计单位实现限额设计目标,并根据设计评审 的结论,对超出成本计划的设计方案进行调整修正。 6) 审核重大设计变更及一般设计变更。 7) 研究工程技术、质量问题的解决方案及技术支持。 4、 报批报建 1) 办理土地相关手续,获取《国有土地使用权证》 2) 办理《建设用地规划许可证》及《建设工程规划许 可证》和《施工许可证》。 )办理规划、方案、扩初和施工图设计各阶段报批。 )办理人防、环保、交通、消防、市政等相关政府主 管部门的报批。 5) 办理工程建设、工程验收备案手续。 6) 办理《预售许可证》及《房产证》 。 5、 项目拓展 1)收集土地信息,建立土地资源信息库,寻找价值增 长潜力较大的区域或地块 2)负责与土地方合作挂牌的委托土地评估、挂牌申请、 数据编制、关系协调等工作。 3 )组织各部门对计划竞买的土地进行综合分析,编制 竞买方案,提出竞标建议。 4)编制项目可行性研究报告,召开可行性研究评审会。 (二)成本控制小组职能 小组使命 通过拓展阶段的成本估算、方案设计阶段的成本概算、 施工图设计阶段的成本预算,及初步成本计划的确定、成本 计划的审核、动态成本的监控工作,保证目标成本的实现及优 化;通过招标采购及供方管理体系建立,在保证质量、交期 的前提下降低采购成本,提升采购效率,提升品质及品牌竞 争优势,并与优质供方建立长期的战略合作伙伴关系。 小组岗位设置 小组职能 1、成本管理体系的建立 1)建立成本管理体系,管控项目整体成本 )建立成本计划责任体系,组织落实并提供考核依据。 3)负责建立项目成本监控预警机制。 2、 成本策划 1) 负责收集、整理有关成本价格信息和项目动态成本 信息。 2) 参与项目拓展工作,在项目可行性研究阶段进行成 本估算。 3) 负责在方案设计阶段进行成本概算,形成项目初步 成本计划;提出初步设计的限额设计成本和控制建议。 4) 负责施工图设计阶段提出限额设计和成本控制建议。 )组织编制项目成本计划,经报恒旺公司审批后分解 到部门相关责任人。 3、 动态成本控制 )编制施工图预算,

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