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公选考试交流 （一）——精心准备面试 我报考的某地 36 个岗位，笔试 61.5 分，笔试和其他 3 个考生排名 并列 26 名。按照 3：1 的比例，将有约 110 人参加面试，竞争 36 个岗位，而 且笔试相差分数很小，我是 26 名仅与 37 名差 1.5 分，这次考试笔试、面试 各占 50%，所以我认识到笔试只是开始、是基础，真正的角逐是面试，在面 试环节很可能会重新洗牌。 （一）端正心态，从思想上高度重视，深刻认识这次面试的重要 性。第一次参加领导干部选拔考试，一切都得从头开始。 （二）积极准备资料高效率复习。以《党政领导干部公开选拔和 竞争上岗考试专用教材》 和 《公务员面试真题 1000道详解》为指南，全方位 系统复习。尽管工作很忙，但是我常常利用晚上的时间学习，有时学习完毕 就凌晨 2 点了，在一个月的时间里，每天保证 2 个小时全封闭的复习时间， 复习时讲究效率， 关闭所有家用电器和手机， 全神贯注，有计划的复习。 《党 政领导干部公开选拔和竞争上岗考试专用教材》 每天至少复习 20 页，全面掌 握知识点。 《公务员面试真题 1000 道详解》主要是看例题和归纳总结。 （思 考：怎样合理安排工作、学习、生活？） 通过系统复习，基本掌握了面试的题型及有关套路。总结起来， 有以下几种类型： 个人经历类、 兴趣爱好类、性格特征类、应对压力危机类、 报考动机类、工作态度类、人际沟通类、开拓进取类、组织协调类、领导决 策类、就现象谈看法类（寓言、漫画等）。 （三）精心准备相关理论及热点。上网学习十七大报告、和谐社会、 民生问题、新农村建设、应急管理（突发事件、群体性事件）、省委九届六 次全会、科学发展观、国家、省、市政府工作报告等相关理论。 （四）上网学习相关面试视频资料。 还尽情观看了 2009 年杭州市 公选副局级领导干部网上直播视频，并进行总结学习。从中我体会到了面试 考生得高分的原因：答题层次清晰、理论融入结合运用得好、语言过度流畅 自然、语音清晰洪亮、庄重得体等。也学会了面试怎样用导入语：“各位考 官，下面我就今天的面试题目一一作答，首先回答第一题 ” ( 五) 全封闭全真模拟面试训练。 到了考试的最后一个月， 我基本 上是每 3 天进行一次面试全真模拟训练。我请了 4 位朋友来当我的模拟面试 考官。这 4 人各有特点，一个是东北大学高材生，曾在三一重工工作过，极 度稳重，面试点评很有水平；第二位是四川农业大学毕业的，曾参加过几次 公考，考取了成都市新都区的公务员，熟悉农村工作；第三位是教育局的一 名公务员，眼神极有杀伤力；第四位是县政府法制局的一位大学生朋友，熟 悉法律知识。每天晚上 8 点，我提前给他们打电话，请他们来我家帮我面试 模拟。（全真模拟面试时间是 15 分钟，3 分钟看题时间思考， 12 分钟答题） 在模拟面试中发现了许多问题：（ 1）目光呆滞，只看题本，不 敢看考官；（ 2）语言不连贯，条理性差；（ 3）声音不洪亮；（ 4 ）语言组织 能力不强，重点不突出；（ 5）答题时间不够，没有话说，有时只是用了 3、 4 分钟等。 根据发现的问题， 我有针对性的训练， 到最后几天， 我答题时间 能够达到 10 分钟，眼神也能够与考官较好的交流了， 语言组织逻辑性也出来 了。通过全真模拟面试，效果比较明显。 （二）——面试侯