行政科室后勤科室人员管理制度.pdfVIP

  • 3
  • 0
  • 约1.86千字
  • 约 6页
  • 2020-11-17 发布于天津
  • 举报
行政科室后勤科室人员管理制度 为贯彻落实国务院办厅转发人事部 《关于在事业单位试行人员聘 用制度意见》的通知,进一步加强我校行政后勤科室人力资管理,充 分调动行政后勤人员的工作积极性,制定本办法。 一在我校行政科室中实行职员制我校行政科室职员等级设置根 据上级有关精神,结合我校实际情况,行政科室职员等级设为两级, 即 A 级职员 B 级职员,每级职员又分为十二个职级等次。 职员任职条: 在行政管理岗位上从事管理工作的人员, 具备下列 条可竞聘职员基本条: 认真学校邓小平理论和三个代表重要思想, 遵 纪守法;热爱本职工作,努力钻研业务;熟悉管理工作,能够胜任所 任岗位职务;正廉洁,作风正派;身体健康。 资格条:全日制普通院校毕业生竞聘职员条: A 级职员:本科毕 业生毕业工作一年后; 专科毕业生毕业工作三年后; 中专毕业生毕业 工作五年后。

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档