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关于开展quot;庸懒散浮拖quot;专项整治有关情 况汇报
关于开展”庸懒散浮拖”专项整治 有关情况汇报
区党工委：
近期，我们落实市委和区党 工委有关要求，按照”迅速 治标、制度治本、推动工作 ”思路，迅速启动开展”庸 懒散 浮拖”专项整治工作。 现将治”庸”情况汇报如下。
为了对全局干部”庸”的情况全面问诊、找准病灶，我 们从月起，坚持每天以 明察和暗访形式，对局机关 上下班纪 律及服务大厅工作 纪律进行督察。督察中，我 们发现，全局 干部在”庸”方面主要存在三个方面问题：一是增创一流意 识不强。个别干部工作上得过且过， 求稳怕乱，缺乏”标杆”
意识、缺乏工作热情、缺乏强 烈的事业心。二是改革创新 能 力不够。一些干部习惯于 按部就班地推动工作，担当 精神和 创新意识不足，对一些新情况、新问题研究不够、思考不深， 导致一些工作”原地打转转”，没有取得实质性突破。三是 学习进取精神不足。个别干部存在” 廉而不勤” “严而不为” 的错误思想，不主动学习、不 钻研业务、不思考工作，工 作 标准不高，工作效果不好。
针对这些现象，我们将 从三个方面加以整治。一是 不断 加大学习教育力度。通 过召开组织生活会、座谈会 等形式， 教育引导全局干部 深刻认识治理”庸懒散浮拖”的重要意义， 深刻反思自 身存在的问题，增强改变作 风的自觉性和积极 性。二是不断强化督查问责力度。对 督查中发现的问题，要 坚持严肃问责，督促整改，做到 发现一起、曝光一起、警示 一起。三是不断强化整治结 果运用。要把这次专项整治 情况 纳入干部考核内容，作 为干部选拔任用的重要依据，建立健
全激励约束机制，真正实现”能者上、庸者下”。
**区人社局党工委
20xx年12月8日
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