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- 2020-11-20 发布于江苏
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谢谢主席 ,在座各位下午好 ,今天我们探讨的辩题是推迟退休年龄的利弊比
较 ,退休是指职工和干部达到一定年龄或因工致残儿离开工作岗位 ,首先推迟退休的建议在本世纪初就已经由劳保部研究所提出 ,而目前由于我国人口步入老龄化阶段 ,随之产生一系列社会问题 ,又重新引发关于推迟退休年龄的热议 ,我们考虑一个政策的利弊 ,首先要考量它是否符合于社会现状 ,是否顺应了未来发展趋势 , 是否立足于中国国情 .基于以上三个标准 ,我方认为推迟退休年龄利大于弊 .立论如下 .
第一 :推迟退休符合当前人们的工作能力现状 ,有利于人力资源的充分利用 . 一方面 ,我国现行的退休制度始于上世纪 50 年代 ,人均寿命 50 岁左右 ,而当今社会随着生活水平提高 ,人均寿命已延长到 75 岁,适时提高退休年龄符合社会现状 ,有利于个人价值的实现 .另一方面 ,人均受教育的年限增加 ,例如上世纪 70 年代 ,18 岁参与工作实属平常 ,而现今本科毕业生也大概 22 岁,再加上攻读研究生等高学位 , 学习时间加长 ,退休年龄不变 ,实质上是工作时间缩短 ,本是志在千里 ,运筹帷幄之时却面临退休 ,岂不是人力资源的巨大浪费吗 ?
第二 :推迟退休是解决我国老龄化问题的长久之策 ,2011 年人口普查显示 ,我国 60 岁以上老人为 1,77 亿,约占全国人口的 13%,依据国际 10%的标准,我国已经进
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