2013南京市高淳县新教师招聘公告.docVIP

PAGE 6 PAGE 6 2013年南京市高淳县新教师招聘公告 为适应本县社会事业发展和教师队伍建设的需要，按照南京市委办公厅、市政府办公厅《关于转发〈江苏省事业单位公开招聘人员办法〉的通知》（宁委办发〔2011〕83号）有关规定，经南京市人力资源和社会保障局核准，南京市高淳县教育局所属事业单位面向社会公开招聘新教师，现将有关事项公告如下： ?一、招聘原则 坚持总量控制，优化结构；坚持自愿报名，凡进必考；坚持双向选择，择优录用。 ?二、招聘需求 高淳县新教师需求数为： 学科 类别 中文 数学 英语 历史 物理 思品 计算机 音乐 体育 美术 科学 建筑 幼教 特教 高中 2 3 1 2 1 1 1 中专校 2 2 2 1 初中 3 3 3 小学 10 10 6 2 2 3 6 3 2 特校 1 幼儿园 8 以上学科和数量需求可因学校办学规模调整和报名、聘用情况作适当调整；科学学科可由物理、化学、生物专业的考生报考，思品学科可由政治专业的考生报考。 三、招聘条件 报名人员须具有中华人民共和国国籍；遵纪守法，无违法违纪行为；具有良好的品行和职业道德；具备正常履行岗位职责必备的身体条件；热爱教育事业，具备教师的基本素质和教育教学能力；必须是全日制普通高等院校合格毕业生，符合学科需求并满足下列条件之一： 1．2013年师范类本科毕业生；南京生源（户籍）2013年学前教育师范类大专及以上毕业生。 2．拟取得教师资格的2013年非师范类普通高等院校本科毕业生（2013年8月1日前取得教师资格）。 3．拟取得教师资格的2013年硕士及以上毕业生（2013年8月1日前取得教师资格，1983年1月1日以后出生）。 4．南京生源（户籍）2010年至2012年全日制普通高等院校本科及以上毕业生，已取得教师资格，尚未落实工作单位的人员（1983年1月1日以后出生）。 5．报考高中教师（语文、数学、英语）岗位者须是2013年硕士及以上毕业生并具有相应岗位教师资格（2013年8月1日前取得教师资格，1983年1月1日以后出生）。 四、招聘程序 （一）报名 1．报名需携带材料：应届毕业生需提供报名表、身份证、毕业生就业推荐表；2010年至2012年尚未落实工作单位的南京生源（户籍）毕业生需提供报名表、毕业证、身份证、教师资格证、毕业生就业推荐表、报到证；本人近期二寸正面免冠照片1张、电子照片1张（120×160像素，文件名为：身份证号.jpg）；报名者须缴报考费90元。所有证件必须同时提供原件和复印件。 2．报考普通学校的考生，所报学科与所学专业必须相同（硕士及以上研究生专业若不同，可按本科专业报考，但需提供本科毕业证书原件及复印件）；报考中专校建筑学科的考生，所学专业必须与所报学科相同或相近。 3．报名时间及地点：2012年12月5日至12月9日（上午8:30—11:30，下午2:00—5:00）在高淳县教育局六楼会议室报名（高淳县淳溪镇镇兴路229号）。 报名人员必须如实填写报名信息和资料，弄虚作假者，一经查实，取消考试或聘用资格。 （二）考试 考试分笔试和面试两部分，笔试按百分制计算占总成绩的40%，面试为百分制占总成绩的60%。 1．笔试 ①笔试形式：高淳县2013年新教师招聘笔试与2013年南京市六城区教师招聘笔试为同一场次考试。 ②笔试内容：公共知识（基础教育课程改革理论、教育学与心理学及其他综合知识）、学科专业知识。 ③笔试时间：2013年1月2日上午（以考试 ④打印考试证：考生自行下载打印考试证。请所有考生于12月24日至12月28 日凭身份证号和报名号（或姓名）登录南京市招生办网站（）打印考试证（使用A4复印纸打印），并按照考试证规定的时间、 ⑤成绩查询：考生可于2013年1月26日左右登录高淳教育网站 2．面试 ①面试分数线的确定：本次招聘按学科需求数的1：4划定面试分数线；报名人数不足1：4的，划基准线。 ②面试形式：面试采取说课、素质能力测试的形式。 ③面试时间、地点：具体时间、地点和相关要求，于面试前在高淳教育信息网站（）另行通知。 ④参加面试人员需缴面试费100元/人（苏价费函﹝2007﹞146号）。 面试成绩合格线为60分。面试不合格者不得参加体检。如实际参加面试人数不足学科需求数，按笔试成绩顺序递补。 3．总成绩计算 总成绩=笔试成绩（折算成百分制）×40%+面试成绩×60%。 （三）体检、考察和公示 1．体检：面试结束后，按总成绩从高分到低分的顺序，以岗位招聘数1∶1比例确定进入体检人选，进行体检。 2．考察：对体检合格人员进行考察。 体检、考察参照公务员招录的标准和办法执行。 因体检、考察不合格出现缺额时，在报考同岗位的考生中按总成绩从高分到低分依次进行递补。 3．公示：对体检和考察合格的拟聘用人员，在高淳教育信