名品世家东方之珠店店员绩效考核表
店名: 受评店员:
考核评分
评 语
考核内容
评分标准
记分
员工代 表评分
分店长 日评分
公司印 象评分
(1)个人销售业绩,月销 3000 元
谁接待或谁拉来的客户产生营业额属谁。 营 业达到标准记满分,差或增10% (不够10%
的不计算业绩)扣或加5分(此项月评)
3 50
(2)陈列能力
达到标准记满分,能力一般,速度慢不标准 扣2分(此项日评)
4
(3)盘存作业
按标准要求并熟练、准确的盘存者记满分, 不熟练扣1分(此项月评)
3
(4)个人仪容仪表
达到标准记满分,一次未达标扣1分 (此项班前会一日两次评)
4
(5)礼仪接待规范
按标准要求并熟练运用记满分,礼仪接待不 规范不运用一次扣2分(此项在岗随时评)
4
(6)营业工作纪律
遵守良好记满分,违犯规定包括迟到早退一 次扣1分(此项日评)
3
(7)对顾客的态度
无争执现象、热情待客记满分,如争执、不 热情一次扣1分,(此项日评)
3
(8)满勤率
满勤记满分,请事假一次扣2分,病假必须 出示医院诊断证明否则一次扣1分。休假不 扣(此项月评)
3
(9)清洁卫生
达到标准记满分,一次检查不合格扣 1分 (此项日评)
3
(10)红酒知识测试
达到标准记满分,一次不及格扣 2分 (此项半月评)
4
(11)下班前的整理工作
整理货架上商品,对空位、缺货的商品做好 补充。检查还
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