员工期股计划.docx

期股计划方案 、期股计划宗旨 XXXX开发有限责任公司（以下简称“ XX公司”创建于1996年，主要经 营XXXX的技术开发，计算机软件销售，模型开发及技术培训等业务。经过 4 年的艰苦奋斗，公司已度过创业期，注册资本从最初的10万元增加到目前的100 万元，年营业额超过1000万元人民币。出于公司二次创业的需要，也为更好地 调动公司员工的积极性，决定实施职工期股计划。 公司的中长期战略目标是充分利用 XX公司的优良品牌，大力提升公司的技 术水平，使XX成为行业内占绝对优势的最大规模的专业团体，争取在 2003年 以前达到公司上市的目标。 、改制方针 为实现上述目标，根据北京和外地企业改制的经验， 结合XX公司的自身情 况，期股计划依据以下方针进行： 1 ?公司大股东（出让方）同公司员工（受让方）商定的在一定期限内（ 3 年内）员工按某个既定价格购买一定数量的 XX公司股份并相应享有其权利和履 行相应的义务。 2?员工可以以期股红利、实股红利以及现金方式每年购买由《期股转让协 议书》规定的期股数量。 3.各股东同股同权，利益同享，风险同担。 4?受让方从协议书生效时起，即对其受让的期股拥有表决权和收益权，但 无所有权。 5.此次期股授予对象限在 XX公司内部。 三、公司股权处置 XX公司现有注册资本100万元，折算成股票为100万股。目前公司的 股权结构为： 股东 股票数量（万股）