关于所有开展“反三违”活动的具体实施具体实施方案模板.docVIP

关于所有开展“反三违”活动的具体实施具体实施方案模板.doc

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山西煤炭运销集团猫儿沟煤业有限公司 关于开展“反三违”活动的实施方案 公司各部门: 为夯实我公司安全基础,规范从业人员安全行为,有效预防和杜绝各类事故的发生,按照河曲县煤炭工业局(河煤 发〔 2017〕第 59 号)《关于在全县煤矿开展反 “违章指挥 违章作业和违反劳动纪律”专项行动的通知》要求,决定在全 司开展“反三违”(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)的专项整治活动。请各部门结合工作实际,制定切实可行的措施,确保此项工作扎实、有效,现将相关事项和内容通知如下: 一、指导思想 以安全生产法律、法规和行业标准为依据,按照“宣传动员、全面排查、制定措施、综合治理、注重长效”的基本要求,对公司各违章行为和习惯性违章进行全面整治。 二、整治目标 通过专项整治,全面提高各部门安全生产管理水平,强化生产作业现场监管力度,不断加大执行力从根源消除事故隐患,使员工从思想和行为上有较大的转变,有效控制和减少一般伤亡事故,杜绝较大以上事故的发生,确保安全生产形势平稳。 三、整治范围及原则 整治的范围:公司各部门、所属生产区队、外包施工 队。 整治的原则: 以各部门自检自查为主, 按照“谁主管、谁负责”监管配合的原则组织实施,安监科对各作业现场进 行不定时督查。 四、整治内容 (一)建立健全“反三违”规章制度情况: 1、安全检查记录、安全教育培训记录、隐患排查治理 记录、各工种操作规程、各项安全生产规章制度; 2、各部门执行各项《规章制度》情况。 (二)“反三违”规章制度执行情况: 1、是否有违章指挥现象,主要包括: 1)不按规定对新工人、复工工人、换岗工人、从事特种作业的人员进行安全教育培训。 2)对存在安全隐患停止使用的设施设备,在未整改消除隐患的前提下擅自安排作业或使用。 3)多工种、多层次同时作业,现场无人指挥和监护,不制定安全措施。 4)指派身体状况不适应本工种及未签订劳务合同的人员上岗。 5)对已发现的事故隐患,不认真及时整改,仍强行安排生产任务。 6)指令员工不按操作规程作业。 7)在机电设备、生产作业主要设备检修的同时,不把安全防护保险装置纳入检修计划。 8)在无安全生产保证措施的情况下,布置工人拼设备、拼体力、抢时间、争速度。 9)上级各部门、公司内部下达停产通知后,仍继续组织作业等行为。 10)存在其他违章指挥的现象。 2、是否有违章作业现象,主要包括: 1)操作错误、忽视安全、忽视警告。 如:未经许可开动、关停机器,开动、关停机器时未 给信号造成意外转动、通电等,忘记关闭设备,忽视警告标志、警告信号,操作错误 ( 指按钮、阀门、搬手、把柄等的操作 ) 临时储煤场破碎机供料或送料速度过快、机器超速运转、违章驾驶机动车、酒后作业、带电作业。 ( 2)冒险进入危险场所。 如:擅自进入危险采空区、 排土场的卸碴区、 危险边坡。( 3)攀、坐不安全位置 ( 如平台护栏、 设备、运输车辆、 装载机 ) 。 4)机械设备运转时加油、修理、检查、调整、焊接、清扫等工作。 5)必须使用个人防护用品、用具的作业或场合中, 未使用。 如:未戴防护手套、未戴安全帽、未戴防尘口罩、未穿绝缘鞋、穿戴工作服、未佩戴安全带。 6)在未采取任何预防措施安排人员进入受限空间作 业,或作业人员未等领导安排盲目擅自进入, (如:设备内、锅炉内、地下管沟、涵洞、地下储水池等) 。 7)不安全装束。 如:在有旋转零部件的设备旁作业穿过肥大服装、衣服 未上扣,操纵带有旋转零部件的设备时戴手套。 8)机动车辆不按规定载货、载人等行使规定用车。带病(如:刹车、灯光、喇叭、后视镜、雨刮器等不齐全、失效)出车。 9)排土车不按照矿区道路交通规定行驶(上下坡道超车、超速)。 10)临时储煤场出坑原煤拉运车辆不听从现场管理人员指挥;破碎机作业人员、装载机司机违规作业行为;社会车辆进入煤场不按照规定停放车辆;司机及随乘人员随便离车走动;特别是在装车时随便离车造成与装载机相互联络信 号有误;进入中央磅房抢道、占道、超速现象等。 3、是否有违反劳动纪律现象,劳动纪律主要包括: 1)按规定的时间、地点到达工作岗位,严禁擅离岗位,擅离职守,按要求请假等(严格考勤纪律) 。 2)根据生产、工作岗位职责及规则,按质、按量完成工作任务(生产、工作纪律) 。 3)严格遵守技术操作规程(安全纪律) 。 4)节约原材料、爱护单位的财产和物品(日常工作生活纪律)。 5)保守单位的商业秘密(保密纪律) 。 6)与劳动、工作紧密相关的纪律及其他规则,如:工作期间玩游戏、上网聊天、睡岗、嬉戏打闹、溜岗、禁止酒后上岗等(其它纪律) 。 五、方法步骤 此次“反三违”专项整治活动分三个阶段进行 (一)动员部署阶段( 4 月 18 日— 4 月 20 日)。由安监科负责制定专项整治方案,采取会议、文件等 形

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