朱集矿井投资控制管理考核管理办法..docxVIP

朱集矿井投资控制管理考核管理办法..docx

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朱集项目部工程进度、投资和质量控制 管理及考核办法(暂行) 为加快矿井建设,严格控制工程造价,确保矿井按照目标责任 书要求建成,力争实现速度快、质量优、投资省的目标,根据集团 公司“三控制”评估标准,结合项目部实际,特制定本考核办法。 一、 组织领导 项目部成立“三控制”管理及考核领导小组: 组长:雷成祥 副组长:顾云华 朱先龙徐宗登潘培琦李之道 成 员:周克林 朱殿军吴皓驹施进生张兴才李贵和刘春平 丁同勇 盛卫国 朱传友 马忠矿 章根发 邢帮禄 徐造明 朱国庆夏业明周强 领导小组下设办公室,施进生任办公室主任。 二、 职责范围:项目部经理对“三控制”负总责;总工程师为矿 建工程进度、质量控制主要责任人;机电经理为安装工程进度、质 量控制主要责任人;土建副总为土建工程进度、质量控制主要责任 人;经营副总为投资控制主要责任人, 专业副总为协管范围内的工 程进度、质量、投资控制次要责任人;工程管理科室科长(副科长)、 经营管理部部长(副部长)为三类工程进度、质量、投资控制的直 接责任人。 工程管理科室、经营管理部、设计科必须根据集团公司“矿井 建设项目进度投资和质量控制评估标准”制定相应的管理制度并严 格执行到位。 三、考核范围、内容、要求: 工程设计管理:设计工作是矿井投资控制的源头,它决定 和约束整个矿井的投资和发展前景。工程设计必须要结合矿井的实 际情况,按照技术经济一体化的要求, 不断优化施工方案和支护结 构,使投资控制由事后控制变为事前控制。 从施工图方案到施工图 设计由项目部总工程师组织分管副总和相关科室进行会审, 会审的 原则是安全上可靠、技术上可行、经济上合理,同时也要充分考虑 施工现场情况和工程需要,减少施工过程中设计变更和工程签证。 责任部门:设计科 配合部门:工程管理科、土建科、机电运输管理科 工程招(议)标管理:工程招(议)工作的程序必须规范, 严格执行集团公司相关文件的规定, 50万元以下的工程必须按煤 朱发[2008]74号文规定。20万元以下的工程如具备招(议)标条 件的要严格按照程序进行, 不具备条件的由工程管理部、 经营管理 部提出报告,明确施工单位和结算原则,经分管 副经理审核、经理 审批方可签订合同组织施工。 责任部门:经营管理部 配合部门:土建科、机电运输管理科 合同的管理:严格执行一工程一合同(协议)的管理规定, 施工单位中标后必须按中标通知书中的规定时间签订施工合同, 特殊原因单位工程造价在 50万元以上的没有招(议)标的工程, 必须经集团公司批准, 方可与施工单位签订工程施工合同。 工程台 同必须严谨、规范,符合集团公司相关规定。 责任部门:经营管理部 配合部门:综合办公室、工程科、土建科、机电运输管理科 进度控制:①计划管理:以矿建工程为主线,建立工程进 度网络图,坚持日调度会、周生产平衡会、月安全生产办公会制度, 日保周、周保月、月保年。月、季、年度计划必须吻合,严格计划 工期的考核、奖罚兑现。②加强关键线路工程节点工期控制:工程 管理部门必须针对每一重点工程细排工期,依据合同制定奖罚办 法,并执行到位。③矿建工程月度验收由安监科牵头(土建、安装 工程按原程序办理),工程科、经营部、设计科等部门参加,集中 签认。单位工程竣工后,必须在 20日内组织竣工验收。④对各项 工程的变更签证要严密,资料要完整,工程量要准确,施工图要清 晰。隐蔽工程的签证要在规定的时间内组织相关部门共同现场签 认,所有的变更、签证一律有工程管理部门按时向经营管理部提供, 所提供的结算资料要准确无误,清晰可靠,格式、表格要统一。 责任部门:安监科、工程管理科、土建科、机电运输管理科、 通风地质管理科 质量控制:①年度质量目标:工程合格率 100%,矿建、 安装工程优良品率 80%以上。②所有工程必须有相应资质的施工 单位施工。③单位工程施工前,必须进行设计交底及图纸会审且记 录清晰。④坚持一工程一措施,严禁无措施施工。⑤工程验收资料, 质检资料必须与工程同步且规范、齐全。 责任部门:工程管理科、土建科、机电运输管理科、安监科、 设计科、通风地质科 预、结算管理:工程的预、结算工作是经营管理工作的重 点,经营管理部要严格按照国家的法律法规和集团公司、 项目部的 相关规定,严格把关,认真做好月度、年度及工程的竣工结算。各 种变更、签证以及合同外的工程,必须有工程现场管理人员、监理 人员、工程管理部门负责人、分管领导的审批,手续齐全且规范方 可办理结算。原则上中标价(合同价)是竣工结算的依据,严格控 制变更和签证。经集团公司批准的未进行招标的工程, 预算严格按 照集团公司有关规定进行一、二审后,方可办理竣工结算。 责任部门:经营管理部 概算与投资分析:每季首月 6日前,对上季度投资完成情 况进行分析,与计划比、与

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