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机械设备星级制管理考核评分表 设备名称： 规格型号： 设备编号: 序号 考核标准 总分 评分标准 自评 得分 分子公司卜属 单位考核得分 1 机身、底盘及各部机构无油迹、污垢、外表干净，驾驶室内 清洁完整、各物品摆放整齐。 15 有污垢、结块、锈蚀、渗漏、破损、摆放零乱 现象，每项扣2分。 2 运转日志记录规范、工整、准确，签认及时；工属具、配件、 说明书等资料有交接记录。 5 记录不规范、完整，扣 3分； 无资料交接记录，扣 2分。 3 各安全装置、仪器仪表、声光、报警系统完整可靠；工属具 齐全。 6 安全装置不完整、可靠，每项扣 2分； 工属具不齐全，扣1分。 4 发动机三芯及工作油滤芯定期检查、更换，并有记录。 6 E期检查、更换滤芯，扣 3分； 更换记录不完整，每次扣 1分。 5 按润滑“五定”表进行润滑；及时进行防腐、防冻等工作； 认真执行防洪、防台、防火、防盗措施。 10 无“润滑五定表”，扣 3分； 未按规定进行润滑，每处扣 1分； 未按规定防腐、防冻、防洪、防台、防火、防 盗，每项扣1分。 6 熟悉设备安全操作规程及各种指挥手势、信号，正确使用设 备，不违章操作。 10 E悉操作规程、指挥信号，每人次扣 2分； 酒后作业，扣10分； 操作带病设备，扣 5分。 7 熟悉施工现场，掌握空中、地面、地下障碍物及隐蔽物；按 规定穿戴好劳保用品。 6 现场了解不全面，扣 2分； 不按规定穿戴劳保用品，每人次扣 3分。 8 运转、物料消耗、星级制管理等各类报表报送及时、准确。 6 上报/、及时、不准确，每项扣 1分。  9 对检查与考核中指出的1可题及时整改。 5 未整改，扣5分； 整改/、及时、彻底，每项扣 1分。 10 设备及司操人员证书、执照齐全、有效，保管得当。 6 证书不齐全、失效，每项扣 1分。 11 能看懂所操作设备的原理图和结构图，做到“四懂三会” 。 5 做不到“四懂三会”，每人次扣2分。 12 能排除所操作设备的一般故障，大故障能米取有效措施，无 责任事故发生。 6 故障处理能力差，每人次扣 2分； 出现轻微责任事故，扣 6分。 13 物料消耗不超耗，记录准确。 3 物料超耗，扣2分； 记录不准确，每项扣 1分。 14 热情服务项目施工，服从调度，主动为用户出谋划策，解决 生产难题。 5 受到用户表扬的（表扬信），每次加5分； 有刁难、怠工、索要回扣、奖金现象，扣 5分。 15 文明礼貌，团结友爱，互相帮助，遵守社会公德、无违法乱 纪现象。 3 不守社会公德，每人次扣 2分； 出现违法乱纪现象，扣 3分。 16 积极参加政治、业务学习及各种集体活动，态度认真，不退 到，不早退。 3 不参加，每人次扣 1分。 填报人： 审核人： 填报日期: 说明：1、操作人员每月填写自评； 2 、分子公司下属单位每季度在操作人员自评（ 3月、6月、9月、12月）的基础上进行考核打分。