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工商管理论文答辩问题_工商管理常见答辩问题 　　现行的学位论文答辩工作中存在着人情关系比例重、预答辩工作流于形式和答辩专家难以聘请等问题。小编精心推荐的一些工商管理论文答辩问题，希望你能有所感触! 　　工商管理论文答辩问题 　　问题一、什么是知识型员工?知识型员工有何特点? 　　答：1、知识型员工，是以脑力劳动为主,一般指从事生产、创造、扩展和应用知识的活动，为单位(或组织)带来知识资本增值，并且思想有一定的深度或有创造性的人员。 　　2、知识型员工特点是: (1)较高的个人素质 (2)很强的自主性 (3)有很高价值的创造性劳动 (4)劳动过程难以监控 (5)劳动成果难于衡量 (6)强烈的自我价值实现愿望(7)应变能力和创造能力要强。 　　问题二、什么是绩效评估体系?科学的绩效评估体系的建立对企业有什么作用? 　　答： 1、是指运用数理统计、运筹学原理和特定指标体系，对照统一的标准，按照一定的程序，通过定量定性对比分析，对项目一定经营期间的经营效益和经营者业绩做出客观、公正和准确的综合评判的一个体系。 　　2、 科学的绩效评估体系的建立对企业作用：(1)明确企业考核目标 (2)调整企业人力资源部的工作 (3)确定企业考核人员( 4)制定企