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环境卫生考核管理办法 目 的：建立环境卫生考核管理办法，以加强环境卫生管理，严格把关，考核公平， 促进精神文明建设。 二、适用范围：适用于办公室、公共区域及绿化、卫生设施。 三、责 任 者：办公室。 四、正 文： 1、全年文明卫生检查共计 12 次，每月一次（含国庆、春节两次） 。 2、参加单位以办公室为主，其他部室派人参加，每次请一位副总经理参与，集体共同 评分。 3、评分标准： 3.1 办公区：办公室及公共区域地面整洁、窗明几净，办公用品摆放整齐有序，地堆放 个人物品现象，各种配套设施完好无损。 （计 10 分，全年共检查 12 次）地面有烟蒂、垃圾纸屑扣 1 分；办公物品摆放凌乱扣 1 分；摆放私人物品的扣 1 分；公共区堆放杂物扣 1 分；地面乱泼水倒茶叶扣 1 分；墙面有脏 痕，乱张贴订挂现象扣 1 分。 3.2 企业绿化、卫生设施管理 为了增强全体管理干部的公共道德和文明卫生意识，自觉维护大院卫生，爱护花草树 木及卫生设施，办公室将加大对办公、厂区环境、卫生经常化的检查和管理力度，凡有下列 行为之一者，除按有关规定负责赔偿和按下标准给予罚款通报外，还将在行政检查的考核中 扣分： 从办公楼向下丢杂物，每次扣 1 分，罚款 20 元以上； 随便乱扔垃圾，每次扣 1 分，罚款 20 元以上； 损坏卫生设施或花草树木，每次扣 1 分，罚款 20 以上； s 吸烟者需到指定地