员工行为要求规范管理系统规章制度.docxVIP

实用文档 员工行为规范管理制度 V1.0 文件状态： 文件编号： SY-XZ-009-2014 草稿 版 本： 2014 版 修改 撰写人：张杰 正式发布 完成日期： 2014 年 9 月 2 日 发布日期： 2014 年 7 月 28日 2014 年 7 月制定 文案大全 实用文档 文档修订记录 *状态： A——创建， M——修改， D——废除 版号 状 变更人 变更 变更内容 批准人 批准 态 时间 时间 V1.0 A 张海霞 2014.7.28 创建员工行为规范管理制度 张诚 文案大全 实用文档 第一章 总则 第一条 目的 为加强公司员工职业道德建设，规范员工行为，提高员工的职业素养和核心竞争力，塑造良好的企业形象，特制订本制度。第二条 适用范围 本规范适用于公司全体员工的行为规范的管理。 第三条 行为规范内容 本行为规范包括员工品德素养、仪容仪表、待人接物、工作行为等内容，是公司全体员工必须遵循的准则，是评价员工职业行为的标准，是规范公司员工行为的依据。第三条 原则 公司各级管理人员要以身作则遵守行为规范，并抓好所在部门的行为规范宣传、教育、培训、考核工作；公司员工应自觉遵循行为规范，共同塑造集团公司良好的企业形象。对违反行为规范的行为，公司每位员工都有权劝阻和纠正。 第二章 员工行为规范 第四条 全体员工职业道德基本规范 一、忠诚企业，热爱团队。维护企业利益，珍惜