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驻村帮扶考核工作总结汇报 　　为全面客观检验驻村帮扶工作成效实绩，进一步压实帮扶工作责任，推进驻村帮扶工作更加扎实有效开展，我区坚持群众评议与组织考察相结合、日常管理与年度考核相结合、平时督查与专项考核相结合、定量评分与定性评价相结合的原则，通过述职测评、谈话核查、实地考查和综合评价等方式，全面考实考准驻村帮扶工作。 　　一、群众评议与组织考察相结合 考核评价组在贫困村召开乡镇驻村帮扶工作队总队长、帮扶村“两委”班子、监委会主任、小组长，以及党员、贫困户、群众代表和驻村帮扶工作队成员等不少于20人参加的评议会议，村第一书记兼驻村帮扶工作队队长就年度驻村帮扶工作开展情况进行述职。同时，发放驻村帮扶工作民主测评表，对驻村帮扶工作队、村第一书记兼驻村帮扶工作队队长和工作队队员工作成效进行测评。 二、日常管理与年度考核相结合 采取与乡镇驻村帮扶工作队总队长、乡镇干部、村“两委”成员、以及党员和贫困户代表进行个别谈话，对驻村帮扶工作队成员在岗履职情况、基础设施条件改善、富民产业培育、社会事业发展、帮办实事好事等进行对比核查。同时听取下年度驻村工作规划、驻村工作意见建议以及驻村工作存在的困难，了解掌握驻村帮扶工作队、村第一书记和工作队成员的作用发挥、遵守纪律等情况。 三、平时督查与专项考核相结合 考核组通过对比核查驻村帮扶计划、驻村帮扶工作队工作工台账、工作日志、会议记录、民情日记和工作总结等