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2020-12-09 发布于天津
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职位说明书编号：ZT — QA--007 1.基本资料日期： 1 职位名称：计量员 2 所属部门：QA部 3 撰写人： 4 本部门审核人： 5 人力资源部门审核人： 6 批准人： 7 批准日期： 2.领导关系 1直接领导下属职位数量：0 2直接上级领导：计量工程师 3.关键工作指标及工作目标 1.计量准确率 99% 3.其它部门投诉次数 v 1次/月 2.计量及时率 99% 4.职责与职权 1?内校量具仪器的检定，跟进； 2?量具仪器的维修工作的协助； 3?计量计划的跟进； 4.MSA的分析工作的协助； 5?外部计量的联系，跟进工作的协助; 6?计量室5S工作。 5.任职基本资格 1.仪器仪表应用或相关专业 1.仪器仪表应用或相关专业 3. 1年以上计量工作经验 2.大专以上学历具长度类或电学类或力学类计量证 6?任职所需知识结构 1.专业知识：熟悉计量管理流程，了解 MSA分析手法 2.相关知识：了解ISO9001相关流程 3.计算机知识：熟练运用办公软件 4.其它知识：英语4级 7?任职所需的能力结构能力职位所需能力举一最具代表性事例弱中强 7.1计划能力 1 2 3 4 5 6 7 7.2组织能力 1 2 3 4 5 6 7 7.3协调沟通能力 1 2 3 4 5 6 7 与量具使用部门的协调沟通 7.4指挥能力 1 2 3 4 5 6 7 7.5控制能力 1 2 3 4 5 6 7 7.6决策能力 1 2 3 4 5 6 7 7.7学习能力 1 2 3 4 5 6 7 新的计量方案及 MSA方法的学习 7.8指导培养下属能力 1 2 3 4 5 6 7 7.9 口才能力 1 2 3 4 5 6 7 7.10文笔能力 1 2 3 4 5 6 7 7.11开拓创新能力 1 2 3 4 5 6 7