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精品资料欢迎阅读 工会职工书屋 市工会“职工书屋”建设调 查报告 市工会“职工书屋”建设调查报告 实施“职工书屋” 建设活动，是工会组织围绕党的中心工作，服务科学发展、社会主义 和谐社会建设的具体体现， 也是维护职工群众精神文化权益， 提高职 工队伍素质，推进工人阶级知识化进程的重要举措。 市总工会以建设 “职工书屋”为契机，努力为职工成才成长提供良好的平台与环境， 取得阶段性成果。 总工会宣教部 8 月至 9 月份对全市的职工书屋、 搭 建职工全员学习、全程学习、终身学习的平台、道德教育情况进行调 查。重点对企业行政领导、 中层干部及企业职工采取了开座谈会、问 卷的方式对企业“职工书屋”建设工作进行调研、测评。测评、调查 中把搭建读书平台、 突出文化关爱、 提高职工的整体素质等方面的工 作作为职工书屋设建调研的“总抓手”和“切入点” ，调查工作突出 “细、实、广”。在不断探索和拓宽企业一线职工群众读书学习的良 好氛围工作的新途径， 保障职工终身教育体制的完善， 发挥工会组织 在推进企业改革、 发展、稳定中的作用做了大量艰苦和富有成效的工 作。 一、开展“职工书屋”建设的基本情况 、统一部署，形成氛围 市今年首批 50 个“职工书屋”示范点，分设在市县区的基层企事业 1 精品资料欢迎阅读 单位、经济技术开发区和重点建设项目工地， 市还将用 3 年时间建设 个市级“职工书屋” ，逐步形成阅读条件比较完备、广泛覆盖职工群众的工会读书设施网络。 根据全国总工会和省总工会 “职工书屋”建设工作的统一部署， 在先期进行调研摸底、 考察选点和图书配送的基础上，建成了两个全国工会“职工书屋”示范点，两个省“职工书 屋”示范点。各县区工会也相继建成了“职工书屋”示范点。并通过主流媒体广泛宣传和大力推介“职工书屋”的功能和作用，力求引起社会关注，吸引公众眼球，形成氛围，扩大影响。市总工会分管主席和各县区工会领导分别深入到基层开座谈会， 与职工群众探讨与交流办好“职工书屋”的途径与实效，进一步改革、改进“职工书屋”的设施与配置，丰富、拓宽“职工书屋”的内容与形式，力争把“职工书屋”办成职工欢迎和认可的标志性品牌。调查表明： 70%的企事业党政领导重视职工书屋建设； 有 50%公司领导能及时给予指导和支持； 90%以上行政领导十分重视提高职工综合素质； 有 65%的行政领导能够把职工书屋建设贯穿企业管理的全过程，并纳入目标、管理责任制中。 、分级管理，突出重点 市总工会下发《市总工会关于开展“职工书屋”建设实施意见》 要求各县区工会根据全国、省、市“职工书屋”三级建设标准，区分不同层次职工的特点和需求，因地制宜、因企制宜，制定统一的推广 2 精品资料欢迎阅读 标准，实施科学的布点方案，完善规范的考核体系，积极争取党政领导的支持和社会各界、 各部门的配合， 相应加大对基层书屋的资金投入与规范建设，将“职工书屋”建设与和谐企业创建工作相结合，把“职工书屋” 的建设纳入和谐企业创建目标的考核范畴， 引导企业重视从精神文化层面维护职工的学习权、教育权，打造特色书屋、精品书屋。目前，“职工书屋”示范点图书配送、制度规范和借阅管理工作都已到位，正式向广大职工提供服务。 并根据农民工多的特点，市总工会决定把职工书屋的重点向农民工 集中的经济技术开发区、 重点建设项目和非公企业倾斜， 将农民工群体作为实施读书成才文化战略的主体，让农民工成为“职工书屋”的优先参与者与主要受益者，让他们“走出车间，走进书屋” ，不断接受新文化、新思维，新理念，进一步融入城市、融入社会。在首批 家市级示范点中，经济技术开发区、乡镇和非公企业的职工书屋占 47%。各县区市工会也应相应加大对基层书屋的资金投入与规范建设，舞阳电力公司不断创新职工读书学习的载体， 今年初又重新开始筹建了职工书屋， 在职工书屋成立的当天， 公司领导带领工会工作人员为职工书屋送来了“礼物” ：两台电脑、近册书籍。新建的职工书屋面积有 100 余平方米。目前全市职工书屋建设特点是以点带面， 推而广之，力争把好事办好、实事办实，通过多面扶持，夯实职工书屋建设的基础。 、拓展平台，提升水平 3 精品资料欢迎阅读 市工会以“职工书屋”为依托，拓展平台，举办了特色鲜明、形态丰富、通俗易懂、灵活多样的创新性读书活动，通过读书竞赛、读书报告，读书论坛、读书成才演讲比赛等措施，营造团队学习的氛围，提高职工的读书质量和品味， 赋予传统的职工读书活动以鲜活的生命力和全新的时代内涵。 市工会在读书基础上还在职工中广泛开展征集“读书心得”活动。这些“心得”以劳动感言、职业感想、人生感悟、生活感怀为主线， 表达了改革开放三十年来工人阶级对社会变化、时代变迁的感知与感动。征集活动通过读书演讲形式，展示和展现当代工人阶级的精神风貌、 文化