- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
办公室管理制度
为了进一步加强办公室的管理,确保各项工作的顺利展开, 营造一个良好的办公室环境,特制定本制度:
基本制度
1.进入办公室必须着装整洁。
.在办公室自觉讲普通话,禁止喧哗、说笑、打闹,说粗 话、脏话。
.爱护办公室的各项设施,随时保持办公室干净、整洁、 营造一个良好的工作环境。
.不得利用办公室会客、聚会、不得在办公室吃饭,更不 允许吸烟。
.各部门务必及时、认真递交下个月的工作计划和上一月 的工作总结。
6. 办公室工作由办公室人员全面负责,其他部门予以配
合。
7 .不准私自动用办公室物品,如需应向内勤登记并做好领 取记录。
会议制度
.参会时,不迟到、不早退;有病、有事的确不能出席会 议者应先请假,同意后方有效。
.开会时,务必做好会议记录,以便及时安排和布置工作
.每次例会后,各部须交书面报告和工作计划
.各项会议制度应充分坚持民主、认真、广泛听取每位成员的 意见。
卫生制度
为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感,推进公司日常工作规 范化、秩序化制定办公室管理制度。
一、 主要内容与适用范围
本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及检查与考核。
此管理制度适用丁招商中心办公室卫生的管理
二、 定义
公共区域:
包括办公室内地面、办公室外公共区域;门、沙发、茶几每天由招商部部门职员轮 流打扫并保持卫生活洁。
每月末组织大扫除一次,擦洗办公室门窗、地板,活洗饮水机,做好卫生活洁工作
个人区域:
包括个人办公桌及办公区域由个人每天自行活扫。
三、 制度内容
公共区域环境卫生应做到以下几点:
保持公共区域及个人区域地面干净活洁、无污物、污水、浮土,无死角。
保持门窗干净、无尘土、玻璃活洁、透明。
保持墙壁活洁,表面无灰尘、污迹。
保持挂件、宣传品及其他墙面宣传表面干净整洁。
保持卫生工具用后及时活洁整理,保持活洁、摆放整齐。
垃圾篓摆放合理并及时活理,无溢满现象。
办公用品的卫生管理应做到以下几点:
办公桌面:
办公桌面只能摆放必需物品,其它物品应放在个人抽屉,暂不需要的物品请行政暂
时收回。不用物品要及时活理。离开时要整理办公桌上的用品,除固定办公用品、文件、 资料遵循入册入锁原则进行保管,其余办公用品摆放整齐。椅子归位。
办公文件、票据:
办公文件、票据等应分类放进文件火、书立中,并整齐的摆放至办公桌角一侧。相 关丁政策、价格等商业机密等信息内容应进行妥善保管,防止资料泄露。严禁随意摆放、 丢■弃。
公共办公小用品:
如笔、尺、橡皮、订书机、启丁器等,应放在办公桌内,使用完后放到原位或归还。
电脑:
招商中心所有职员电脑必须安装开机密码,并保持电脑的正常使用。
公司配发的电脑严禁访问与工作无关网站,严禁下载、存放与工作无关文件。严 禁使用QQ MS捋即时通讯工具,如需要请以邮件方式传送文件。电脑键盘要保持干净, 下班或是离开公司前电脑要关机。
饮水机、电话、文具柜:
摆放要整齐,保持表面无污垢,无灰尘,蜘蛛网等,办公室内电器线走向要美观, 规范,并用护钉固定不可乱搭接临时线。
日常安全
下班后先检查电脑电源是否关闭,办公区域的门窗是否锁好后可离开。
招商中心办公室
2012年10月10日
合同管理制度
1范围
本标准规定了龙腾公司合同管理工作的管理机构、职责、合同的授权委托、洽谈、承办、会签、订阅、履行和变更、终止及争议处理和合同管理的处罚、奖励;
本标准适用于龙腾公司项目建设期间的各类合同管理工作,厂内各类合同的管理,厂内所属各具法人资格的部门,参照本标准执行。
2 规范性引用
《中华人民共和国合同法》
《龙腾公司合同管理办法》
3 定义、符号、缩 ■略语
4职责
总经理:龙腾公司经营管理的法定代表人。负责对厂内各类合同管理工作实行统一领导。以法人代表名义或授权委托他人签订各类合法合同,并对电厂负责。
工程部:是发电厂建设施工安装等工程合同签订管理部门;负责签订管理基建、安装、人工技术的工程合同。
经营部:是合同签订管理部门,负责管理设备、材料、物资的订购合同。
4.5 合同管理部门履行以下职责:
建立健全合同管理办法并逐步完善规范;
参与合同的洽谈、起草、审查、签约、变更、解除以及合同的签证、公证、调解、诉讼等活动,全程跟踪和检查合同的履行质量;
审查、登记合同对方单位代表资格及单位资质,包括营业执照、经营范围、技术装备、信誉、越区域经营许可等证件及履约能力(必要时要求对方提供担保) ,检查合同的履行情况;
保管法人代表授权委托书、合同专用章,并按编号归口使用;
建立合同管理台帐,对合同文本资料进行编号统计管理;
组织对法规、制度的学习和贯彻执行,定期向有关领导和部门报告工作;
在总经理领导下,做好合同管理的其他工作,
4.6 工程技术部:专职合同管理员及材料、燃料供应部兼职合同管理
您可能关注的文档
最近下载
- BS EN 12350-5-2019 新鲜混凝土试验.第5部分:流动表试验.pdf VIP
- BS EN 12350-4-2019 新鲜混凝土试验.第4部分:密实度.pdf VIP
- BS EN 12350-5-2019 Testing fresh concrete Part 5:Flow table test 新拌混凝土试验第5部分: 流动台试验.pdf
- 颈动脉支架成形术治疗颈动脉狭窄病人的护理.pdf VIP
- 重庆文理学院,校考,中国现当代作家作品选复习题1.doc VIP
- 重庆文理学院,校考,中国现当代作家作品选复习题2.doc VIP
- BS EN 12350-6-2019 Testing fresh concrete Part 6:Density 新浇混凝土试验第6部分: 密度.pdf
- 交叉配血标本采集流程.pptx VIP
- BS EN 12350-2-2019 新鲜混凝土试验.第2部分:塌陷试验.pdf VIP
- 2025年大学校园二手市场调研报告.docx VIP
原创力文档


文档评论(0)