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精品文档 你我共享 吉林建龙钢铁有限责任公司 员工宿舍管理要点 主办单位：行政管理处  制度编码： 制度页数：共 6 页 编制：秦 冲 贾继军 审核：矫 毅 核 准 ：牟忠彦 发布日期： 2011 年 3 月 23 日 生效日期： 2011 年 3 月 23 日 第一章 总 则 第一条 目的 为了强化员工住宿管理，规范员工的住宿行为，优化住宿环境，提高员工的自律意识， 加速后勤管理的标准化、制度化、流程化、信息化，结合公司实际情况，特制定本要点。 第二条 适用范围 适用于吉林建龙钢铁有限责任公司和吉林恒联精密铸造有限责任公司（以下简称公司） 员工宿舍楼所有住宿人员及金珠区外协楼住宿单位的员工。 第三条 住宿标准 1、一级主管单人间，主任工程师二人间，二级主管三人间，其余员工四人间。 2、临时倒班、值班为六人间。 3、外协楼住宿标准：经理单间，副经理二人间，其余员工根据住宿人数的多少定为六 人间或八人间。 第二章 员工住宿管理 第四条 宿舍楼实行进宿舍查房制，员工必须尊重管理人员并服从管理人员的日常管 理、派遣与监督，不得拒绝和阻拦，住宿员工必须配合后勤管理区的检查工作，工作人员执 行公务时，有权查核员工入住登记相关信息，员工应积极配合。 违者每次处罚责任人 100 元， 并取消住宿人员住宿资格。 第五条 员工不得私占、出借、转让床位；不得留宿公司外部人员。对私占、出借、转 让